2026年跨境营销策划公司合规绩效考评管理制度.docx

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2026年跨境营销策划公司合规绩效考评管理制度

第一章总则

第一条制定目的

为规范本公司合规绩效考评工作，建立“全面覆盖、精准量化、权责清晰、闭环改进”的考评体系，强化全员合规意识，压实各部门合规责任，保障跨境营销策划业务全流程符合境内外相关法律法规及监管要求，有效防范合规风险，提升公司合规管理水平与核心竞争力，结合本公司跨境营销策划业务实际，制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司各部门、各海外业务团队及全体员工的合规绩效考评工作，涵盖跨境营销策划业务的方案设计、项目执行、客户对接、数据管理、售后保障等全环节的合规表现评估。

第三条核心定义

（一）合规绩效考评。指以境内外相关法

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