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2025年党支部党的政治建设自查报告汇编

2025年，XX党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，严格落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及上级党委部署要求，聚焦“把准政治方向、坚持党的政治领导、夯实政治根基、涵养政治生态、防范政治风险、永葆政治本色、提高政治能力”七项重点任务，以政治建设统领支部建设全局，通过“清单化自查、项目化整改、常态化提升”工作机制，系统开展党的政治建设自查自评。现将自查情况报告如下：

一、政治忠诚践行情况

支部始终把“两个维护”作为最高政治原则，将政治忠诚融入党员教育管理全过程，推动政治要求内化于心、外化于行。一是深化理论武装铸魂。严格执行“第一议题”制度，2025年累计召开支委会12次、党员大会6次、党小组会24次，其中“第一议题”学习覆盖习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神32篇次，围绕“中国式现代化”“新发展格局”等专题开展集中研讨8次。创新“理论微课堂+实践大课堂”模式，组织党员赴红色教育基地开展沉浸式学习4次，邀请党校专家开展“习近平文化思想”“总体国家安全观”专题辅导2次，支部党员全年人均学习时长达120学时，理论知识测试平均分95.6分，较2024年提升3.2分。二是严明政治纪律守矩。严格执行《中国共产党纪律处分条例》，建立“政治体检”常态化机制，结合年度组织生活会开展党员政治表现民主评议，重点查纠“七个有之”问题，2025年共排查苗头性问题3个，均通过谈心谈话、警示教育完成整改。建立“重大事项政治把关”清单，对支部年度工作计划、党员发展、评先评优等21项事项开展政治合规性审查，确保各项工作始终与党中央要求同频共振。三是落实决策部署担责。将党中央决策部署转化为具体行动，在乡村振兴联系点开展“党建+产业帮扶”项目，支部党员结对帮扶12户脱贫不稳定户，协调引进特色种植技术3项，帮助销售农产品8.6万元；在基层治理中组建“党员先锋岗”，全年参与社区疫情防控、防汛救灾、矛盾调解等志愿服务120人次，解决群众“急难愁盼”问题27件，群众满意度达98.5%。

二、政治领导责任落实情况

支委会坚持“把方向、管大局、保落实”，充分发挥政治功能，推动党建与业务深度融合。一是强化政治引领力。修订《支部委员会议事规则》，明确支委会研究讨论重大问题前置程序，2025年共召开支委会研究党建与业务融合事项18项，其中“数字化转型中的党建赋能”“青年人才政治培养”等5项成果被上级党委列为典型案例。建立“党员责任区”10个，设立“党员示范岗”8个，在重点项目攻关中成立临时党小组3个，推动解决技术难题12项，项目进度较计划提前15%。二是压实政治责任链。制定《支部政治建设责任清单》，明确支部书记“第一责任人”、支委“一岗双责”、党小组长“直接责任”三级责任，将政治建设纳入党员积分管理，与绩效考核、评优评先直接挂钩。2025年开展政治建设专项督查4次，约谈提醒责任落实不到位党员2名，通报表扬先进典型5名，形成“知责、履责、督责、问责”闭环。三是守牢意识形态主阵地。严格落实意识形态工作责任制，建立“舆情风险研判”机制，全年召开意识形态专题分析会4次，排查网络舆情风险点3个，均及时妥善处置。打造“红色网络阵地”，运营支部微信公众号发布理论学习、先进事迹等内容48期，阅读量超2万人次，其中《老党员的“初心笔记本”》被市级媒体转载。

三、政治能力提升成效

坚持把政治能力作为党员干部的“第一能力”，通过“学、练、考”一体化培养机制，推动政治能力与业务能力同步提升。一是构建“多维培训”体系。制定《党员政治能力提升三年规划（2023-2025）》，2025年重点开展“政治判断力”“政治领悟力”“政治执行力”专题培训，组织“政策解读比武”“应急处突演练”等实战化训练6次，选派12名党员参加上级党委政治能力专题班，实现科级以上党员干部轮训全覆盖。二是搭建“实践锻炼”平台。在急难险重任务中检验政治能力，2025年面对区域内突发洪灾，支部18名党员主动请缨成立“党员突击队”，连续奋战72小时转移群众230人、抢修道路3公里，3名党员因表现突出被火线表扬。在服务企业中开展“党员联企”行动，帮助解决融资、用工等问题15个，推动企业产值同比增长12%。三是完善“考核评价”机制。建立“政治能力档案”，将政治表现作为干部选拔任用、职级晋升的首要标准，2025年推荐提拔的3名干部均通过政治素质专项考察；在年度考核中设置“政治表现”专项评分，占比达30%，对政治能力不足的2名党员进行“一对一”帮扶，限期整改提升。

四、政治生态净化成果

坚持以严的基调强化正风肃纪，持续涵养风清气正的政治生态。一是严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，2025年召开民主生活会1