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关于公司超员的自查自纠的报告范文

根据集团《关于开展人力资源编制专项自查的通知》（XX〔2023〕15号）要求，我司成立由分管副总任组长，人力资源部、财务部、审计部负责人为成员的专项工作组，通过系统数据比对、部门座谈、岗位工作量写实、历史招聘记录追溯等方式，对全司12个部门、3个生产车间、2个驻外分支机构的人员编制情况开展全面自查。现将自查发现问题、原因剖析及整改落实情况报告如下：

一、超员基本情况

截至2023年6月30日，我司核定编制总数为500人（含生产岗320人、管理岗120人、技术岗60人），实际在岗人员620人（含劳动合同制585人、劳务派遣35人），超编120人，超员率24%。