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2023年度重庆市公务员结构化面试备考模拟题(含答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于公务员的基本权利？()

A.工资福利保障权

B.参与民主管理权

C.职务晋升权

D.职务调整权

2.下列哪项不属于公务员的基本义务？()

A.遵守国家法律法规

B.维护国家安全、荣誉和利益

C.实事求是，认真负责

D.不得兼职取酬

3.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.德、能、勤、绩、廉

B.工作态度、工作能力、工作成果

C.业务能力、组织协调能力、沟通能力

D.管理能力、创新能力、应变能力

4.公务员晋升的基本条件是什么？()

A.岗位需要、德才表现、工作实绩、群众公认

B.工作年限、学历水平、职称评定、工作能力

C.年龄要求、政治素质、业务能力、工作经验

D.学历要求、专业要求、工作表现、工作年限

5.公务员的回避制度包括哪些回避？()

A.直系血亲回避、夫妻关系回避、姻亲关系回避

B.担任领导职务的公务员回避、担任监督职务的公务员回避、担任审计职务的公务员回避

C.工作回避、地域回避、专业回避

D.年龄回避、学历回避、籍贯回避

6.公务员培训的类型主要包括哪些？()

A.基础知识培训、专业技能培训、领导能力培训、综合素质培训

B.任职培训、晋升培训、在职培训、专题培训

C.政治理论培训、业务知识培训、法律法规培训、职业道德培训

D.专业知识培训、外语培训、计算机培训、领导能力培训

7.公务员的辞职程序包括哪些步骤？()

A.提出辞职申请、单位批准、办理辞职手续、离职交接

B.向单位提出辞职申请、经过单位研究决定、办理离职手续、办理社会保险转移

C.向组织提出辞职申请、经过组织研究决定、办理离职手续、办理档案转移

D.向单位提出辞职申请、经过单位研究决定、办理离职手续、办理退休手续

8.公务员的考核结果分为哪些等级？()

A.优秀、称职、基本称职、不称职

B.良好、合格、基本合格、不合格

C.优秀、合格、基本合格、不合格

D.良好、称职、基本称职、不称职

9.公务员的奖惩制度主要包括哪些内容？()

A.奖励、惩戒、培训、晋升

B.奖励、惩戒、培训、辞退

C.奖励、惩戒、考核、晋升

D.奖励、惩戒、考核、辞退

10.公务员的录用程序包括哪些环节？()

A.报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用

B.报名、资格审查、面试、笔试、体检、考察、公示、录用

C.报名、笔试、面试、体检、考察、公示、录用、培训

D.报名、资格审查、面试、笔试、体检、考察、公示、培训

二、多选题(共5题)

11.下列哪些是公务员应当履行的义务？()

A.遵守宪法和法律

B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.清正廉洁，公道正派

D.完成领导交办的工作

E.积极参加政治学习

12.公务员晋升的资格条件包括哪些？()

A.具备拟任职位所要求的资格条件

B.在现职工作年限满五年

C.近三年年度考核均为称职以上等次

D.具有大学本科以上文化程度

E.符合拟任职位要求的工作能力

13.公务员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

14.公务员回避的情形包括哪些？()

A.血缘关系

B.婚姻关系

C.担任过与拟任职位直接相关的职务

D.担任过与拟任职位间接相关的职务

E.可能影响公正执行公务的其他情形

15.公务员培训的方式有哪些？()

A.网络培训

B.专题讲座

C.在职自学

D.专题研讨

E.交流任职

三、填空题(共5题)

16.公务员的基本权利包括工资福利保障权、参与民主管理权、_______等。

17.公务员考核实行_______制度，按照管理权限组织实施。

18.公务员晋升的资格条件包括_______以上文化程度。

19.公务员的回避制度包括_______回避、_______回避、_______回避。

20.公务员培训的主要目的是提高公务员的_______和_______。

四、判断题(共5题)

21.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

22.公务员考核结果只分为优秀、称职和不称职三个等级。()

A.正确B.错误

23.公务员晋升只与个人的工作能力和业绩有关。()

A.正确B.错误

24.公务员在执行公务时，可以不受国家法