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某量具厂应急器材管理细则

某量具厂应急器材管理细则

一、总则

本制度旨在规范某量具厂应急器材的采购、保管、领用及报废等环节，确保应急器材的完好有效，提高突发事件应对能力，保障员工生命财产安全。本制度适用于厂内所有部门及员工，包括但不限于生产部、仓储部、安全管理部及行政部等。应急器材是指用于火灾、触电、机械伤害等突发事件处理的设备，如灭火器、急救箱、绝缘工具等。

二、领导机构与职责

1.厂长负责应急器材管理工作的全面领导，审批应急器材采购计划和预算。

2.安全管理部负责应急器材的统一管理，制定采购计划，监督使用及维护。

3.仓储部负责应急器材的储存、发放及登记，确保器材存放环境符合要求。

4.各部门负责人负责本部门应急器材的日常检查及员工使用培训。

三、应急器材的种类与配置

1.灭火器材包括干粉灭火器、二氧化碳灭火器等，根据车间危险等级合理配置。

2.急救器材包括创可贴、消毒液、止血带等，配置于各车间及办公区明显位置。

3.电气防护器材包括绝缘手套、绝缘鞋、接地线等，专用于电气作业安全防护。

4.其他应急器材如应急照明灯、安全警示标识等，按需配置并定期检查。

四、应急器材的采购与验收

1.安全管理部每年12月编制应急器材采购计划，报厂长审批后执行。

2.采购的应急器材必须符合国家标准，并索取出厂合格证及检测报告。

3.仓储部负责验收，核对数量、规格及有效期，不合格产品不得入库。

4.采购及验收过程由安全管理部记录存档，作为后续检查依据。

五、应急器材的储存与保管

1.应急器材存放于专用库房或固定柜内，防潮、防火、防锈。

2.灭火器应直立存放，底部离地面30厘米以上，避免阳光直射。

3.急救箱定期检查药品有效期，过期或损坏药品及时更换。

4.仓储部每月检查器材状态，确保随时可用，检查记录存档备查。

六、应急器材的领用与归还

1.员工领用应急器材需填写《应急器材领用单》，经部门负责人签字批准。

2.领用灭火器等需说明用途，使用后及时归还并检查是否完好。

3.急救箱药品使用后需补充相同规格药品，由仓储部统一配发。

4.领用及归还过程需双人核对，确保数量一致，签字确认后存档。

七、应急器材的维护与报废

1.灭火器每年由专业机构检测，仓储部记录检测结果并张贴标识。

2.绝缘工具定期检查绝缘性能，不合格立即报废并更换。

3.报废器材需填写《应急器材报废单》，经安全管理部审核后统一处理。

4.报废器材交由有资质的单位回收，确保环保要求。

八、应急器材的检查与监督

1.安全管理部每季度对所有应急器材进行全面检查，确保配置齐全。

2.各部门每周自查本区域器材状态，发现异常立即报告安全管理部。

3.厂长每月抽查一次，重点检查领用记录及维护情况。

4.检查结果纳入部门绩效考核，问题突出的部门负责人需整改。

九、奖惩办法

1.对规范管理应急器材、及时处理突发事件的部门及个人，给予表彰或奖金。

2.领用器材未及时归还或损坏的，由领用人承担赔偿责任。

3.存放环境不符合要求或器材失效的，对仓储部及部门负责人通报批评。

4.情节严重的，按厂规处理，构成犯罪的移交司法机关。

十、权利与义务

1.员工有权要求本部门配备足够的应急器材，并监督其有效性。

2.员工领用器材需按规定操作，不得挪作他用或损坏。

3.安全管理部有权对违规使用行为进行制止及处罚。

4.各部门需积极配合器材的检查、维护及更新工作。

十一、运行操作说明

1.灭火器使用步骤：拔掉保险销、对准火焰根部、压下压把喷射。

2.急救箱使用流程：先清理创可贴等外用药，再消毒伤口并包扎。

3.绝缘工具使用前需检查绝缘层，操作时需有人监护。

4.灭火器每年由安全管理部联系消防机构检测，员工不得自行拆卸。

十二、监督检查

1.安全管理部每月随机抽查各部门应急器材使用情况。

2.仓储部每周核对库存数量，确保账实相符。

3.厂长每季度组织应急演练，检验器材的可用性及员工熟练度。

4.检查结果汇总后报厂长，作为改进工作的依据。

十三、绩效考核

1.应急器材管理纳入部门年度考核，得分占安全管理评分的20%。

2.存放不规范或器材失效的，直接扣除部门分数。

3.员工领用未按规定操作，扣除个人绩效奖金。

4.连续两次检查不合格的，部门负责人需书面检讨。

十四、特殊情况处理

1.突发事件中使用器材后，需立即报告安全管理部补充。

2.器材临时调拨需经厂长批准，使用后及时归还。

3.检测不合格的器材需立即隔离，不得继续使用。

4.紧急采购的器材先使用后补单，但需尽快完善手续。

十五、附则

本制度由安全管理部负责解释，自发布之日起执行。如遇国家政策调整，按新规执行。制度修订需经厂长批准，并书面通知全体员工。