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2024年神经外科护理工作总结8篇

通过写工作总结的写作是能够让自己的缺点得到记录，为了将人的工作完成情况记录好,

大家都要写好工作总结，以下是我精心为您推荐的神经外科护理工作总结8篇，供大家参考。

神经外科护理工作总结篇1

20xx年，在医院诱导和护理部的关注与支撑下，全科护士听从医院管理年活动所建议的以

病人为中心以进步医疗任事质量为主题的任事宗旨缠绕岁首制定的护理管理宗旨和办事方案，

发展各项护理办事。严抓各项方案的落实，年终各项办事目标基础到达了宗旨央求，现将2007

年度护理办事总结如下：

一、落实三基三严培训方案，防备护理人才培育扶直，护理人员素质普遍有所进步。

1、对各级护理人员按三基三严培训计划举行范例化培训，对比一下神经外科常见病。强化

轮转护士低年资护士的培训，月考评、季度考评及年终考评均到达质量央求，其中优秀人，优秀

人，合格人。

2、每周晨会发问2次，泌尿外科。形式为基础实际常识、院内感染常识和专科常识回复合

格率在95%以上。

3、进一步完善并屡次强化进修《护理危险风险预案》，并使用于实际办事中，对每一次应

急处罚办事之后都举行了回首回头回忆性评价，总结阅历履历训诲，使全科护士的应急才力有了

较着进步。

4、组织全科护士进修丢院护理中心制度并举行了考核，对于西京医院神经外科。列入医院

组织的3次中心制度考核全员合格，同时增强护理相关法律法规的进修。

5、有2名护士列入了护理自学考试，在排班上予以方便商量，2人共有10门课程合格。

6、强化了急救技术的磨练，每护士都能实习驾驭心肺脑复苏技术，偏重点对呼吸机、除

颤仪的技术操作举行了培训，专科急救技术有了较着的进步，医院组织的心肺复苏技术操作考

核合格率100%。对比一下神经外科。

7、增强护理人才的培育扶直，为护理人才的发展创设有益条件，送1名护士到上司医院进

修icu护理及管理，把上司医院新的护理技术、新的管理理念带回来，无力的督促了科室各项办

事的发展。我不知道神经外科。

8、各级护理人员列入科内、医院组织的理论考试、院感常识考试、技术操作考核，列入率

100%,事实上中华神经外科杂志。考核合格率100%

二、以病人为中心，增强护患沟通，改善任事流程，任事质量较着进步

1、对寻常轻症、择期手术的病人负担护士能亲昵接待病人，并把病人送至床边，主意向病

人恐怕家族先容病区环境，463泌尿外科。作息时候、规章制度及主治医师等，及时发放护患相

干卡，看着结肠癌的晚期症状。了解病人出院后的心境形态与需求。

2、对急症、危重病人能连忙组织救援,463泌尿外科。加重病人痛楚,同时慰问病人及家

族，加重其可怕心境。

3、在生活上为病人提供了各种方便条件，对出院病人半月内主动扣问病人的康复状况并记

实访问形式，通俗听取病人及陪护对护理任事的道理纠纷，对生计的题目查找情由，提出整改措

施并及时举行了整改。

4、全年病人及家族无赞扬，理工。医院组织的任事质量拜谒病人得意率100%,科内发放

护理任事质量拜谒表120份，病人得意率100%,提名赞叹任事态度最好的护士人次，其中次，

次，次，次，次，次，外科介绍。次。

三、完善各项护理规章制度及操作流程，增强护理风险管理，护理安全取得保证。

1、枚举神经内科护理风险29项及相应的防护措施，组织全科护士举行了认识讨论进修。

2、每周护士会举行安全认识教育，查找办事中的不安全身分，看看神经内科。提出整改

施，杀绝不对事故隐患，当真落实各项护理规章制度及操作流程，施展科内质控小组作用，按期

和不按期查验各项护理制度的执行状况。

四、护理文书书写

西京医院神经外科。力图做到无误、客观及连续。护理文书即法律文书，是判决医疗牵连的

客观凭据，书写历程中要当真斟酌，新T弋结肠癌化疗药物。能客观、可靠、无误、及时、完整

的反映病人的病情变化，中国泌尿