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新员工培训制作
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CATALOGUE
01
培训前期准备
02
公司文化介绍
03
规章制度讲解
04
岗位技能培训
05
团队融入活动
06
培训效果评估
PART
01
培训前期准备
入职材料准备
准备包含公司文化、规章制度、福利政策等内容的员工手册,确保新员工快速了解企业运作框架。需涵盖考勤制度、信息安全规范、职业发展路径等核心条款。
员工手册与政策文件
提前配置办公电脑、邮箱账号、内部系统权限及必要软件工具,避免入职首日因技术问题影响效率。需与IT部门协同完成设备调试及网络安全培训。
技术设备与账号权限
整理劳动合同、保密协议、数据保护声明等法律文件,确保签署流
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