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樊登读书会市级分会设立手册

前言：为何设立市级分会？

在当今信息爆炸的时代，人们对优质知识的渴望与日俱增，而系统化的阅读与学习则是满足这种渴望的重要途径。樊登读书会作为推广阅读、传递知识的重要平台，其影响力已深入人心。设立市级分会，旨在将这份对阅读的热爱与知识的传播下沉到更广阔的地域，贴近城市居民的日常生活，打造一个本地化的学习社群，让更多人因阅读而成长，因知识而汇聚。这不仅是对品牌理念的延伸，更是对构建学习型社会的积极实践。

第一章：分会定位与核心价值

1.1分会的定义与角色

市级分会是樊登读书会在特定城市的本地化服务与运营实体，是连接总会资源与当地会员的重要桥梁。它并非一个孤立的商业机构，而应是一个以推广阅读文化、组织学习活动、服务本地会员为核心使命的社群组织。其角色在于深入理解本地文化特色与会员需求，将总会的优质内容与本地实际相结合，提供更具针对性、更接地气的服务。

1.2核心价值与使命

市级分会的核心价值在于“赋能个体，连接社群，点亮城市”。通过持续输出高质量的书籍精华解读，组织多样化的线下交流活动，帮助会员高效获取知识，提升认知水平，并在社群互动中拓展视野、结交同好。其使命是成为城市中热爱学习、追求进步人群的精神家园，推动全民阅读风气的形成，为城市文化建设贡献力量。

第二章：申请资质与核心能力要求

2.1申请者基本资质

设立市级分会，申请者（或筹备团队核心负责人）应具备以下基本条件：

*认同理念：深度认同樊登读书会的核心理念、品牌文化及运营模式，对推广阅读抱有强烈的热情与使命感。

*本地根基：在申请城市长期居住或工作，对当地的文化氛围、社会结构、潜在用户群体有较为深入的了解。

*人品端正：具备良好的个人信誉与商业道德，无不良记录，能够以身作则，维护品牌形象。

*时间投入：能够保证足够的时间与精力投入到分会的筹备与日常运营管理工作中。

2.2核心能力素养

除基本资质外，申请者还应具备或能够组建具备以下能力的核心团队：

*组织协调能力：能够有效地策划、组织和执行各类线上线下活动，协调各方资源。

*沟通表达能力：善于与会员、合作伙伴及总会进行有效沟通，清晰传递信息，建立良好关系。

*学习创新能力：乐于接受新知识、新方法，能够结合本地实际情况进行创新性运营。

*社群运营能力：懂得如何维护和活跃社群，提升会员粘性与参与度。

*基本商业认知：具备一定的成本意识、风险意识和基础的财务管理能力，确保分会的可持续运营。

第三章：详细筹备流程

3.1初步调研与意向沟通

*市场调研：对目标城市的阅读氛围、潜在用户规模、竞争对手情况（如有）、场地资源等进行初步摸底，评估设立分会的可行性与潜力。

*自我评估：对照第二章的要求，客观评估自身及团队的资质与能力是否匹配。

*意向表达：通过总会官方渠道（如官网留言、指定联系方式等）表达设立分会的初步意向，获取初步的指导与信息。

3.2提交正式申请材料

在与总会进行初步沟通并获得积极反馈后，需按要求提交正式的申请材料。通常包括（具体以总会最新要求为准）：

*申请表：填写完整的分会设立申请表，包含个人/团队基本信息、城市概况、筹备思路等。

*可行性分析报告：基于前期调研，阐述在该城市设立分会的市场机遇、目标人群、运营初步构想、预期目标等。

*个人/团队介绍：详细介绍核心成员的背景、经验、优势以及与分会运营相关的能力证明。

*场地初步方案（可选）：如有初步的场地意向，可提供场地位置、面积、规划设想等信息。

3.3资质审核与面谈

总会将对提交的申请材料进行审核。审核通过后，通常会安排与申请者（及核心团队成员）的面谈或视频会议。此环节旨在更深入地了解申请者的动机、理念、团队实力、运营思路以及对读书会文化的理解，同时也是申请者进一步了解总会支持体系、合作细节的机会。

3.4协议签署与授权

通过审核与面谈后，双方就合作细节达成一致，签署正式的合作协议。总会将授予申请者在指定城市设立并运营“樊登读书会XX市分会”的合法授权，包括品牌使用、内容获取等相关权限。

3.5前期筹备与启动

*团队组建：根据运营需求，组建或完善核心运营团队，明确分工（如活动策划、会员服务、宣传推广、财务管理等）。

*场地落实：根据分会定位和活动需求，选择并确定合适的办公及活动场地。场地应考虑交通便利性、容纳人数、氛围营造等因素。

*物料准备：按照总会VI规范，制作相关的宣传物料、会员礼品等。

*初期会员招募：制定开业初期的会员招募方案，通过线上线下渠道进行预热宣传。

*开业活动策划：策划一场有影响力的开业启动活动，正式宣告分会成立，打响本地知名度。

第四章：分会核心运营模块

4.1会员发展与服务

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