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石油化工安全主管安全性能管理绩效评定表
员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名
所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制
员工职位：输入职位 考核周期：输入部门
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
安全风险管控
重大危险源识别与评估准确率
35%
95%
根据危险源评估报告的准确性和完整性进行评分，每低1%扣2分。
隐患排查治理完成率
98%
按月度隐患排查记录统计，每低1%扣1.5分。
安全检查与审核覆盖率
100%
按季度安全检查计划执行情况评分，每低5%扣2分。
变更管理与风险评估合规性
90%
根据变更管理记录的合规性评分，每低1%扣1分。
应急预案有效性
85%
根据应急演练评估报告评分，每低1%扣1.5分。
安全培训与意识提升
员工安全培训覆盖率
25%
100%
按年度培训计划执行情况评分，每低5%扣2分。
培训效果评估满意度
85%
根据培训后问卷调查结果评分，每低1%扣1分。
新员工入职安全培训完成率
100%
按入职流程记录评分，每低1%扣2分。
特种作业人员持证上岗率
100%
按月度人员核查记录评分，每低1%扣1.5分。
安全文化宣贯参与度
90%
根据安全活动参与率统计评分，每低1%扣1分。
安全绩效指标达成
安全事故发生率
20%
0
每发生1起轻微事故扣3分，每发生1起一般事故扣5分，无事故得满分。
工伤事故频率
0.5起/年
按年度工伤统计评分，每高0.1起扣2分。
设备安全检查合格率
98%
按季度设备检查记录评分，每低1%扣1.5分。
环保合规达标率
95%
根据环保部门检查记录评分，每低1%扣1分。
安全记录完整性
100%
根据安全档案管理评分，每低5%扣2分。
安全管理改进与创新
安全管理体系优化提案采纳率
20%
80%
按季度提案记录评分，每低1%扣1分。
安全技术创新应用数量
2项/年
按年度技术创新项目统计评分，每少1项扣3分。
安全标准化建设完成度
100%
根据标准化推进计划评分，每低5%扣2分。
跨部门安全协作效率
90%
根据协作项目完成时间评分，每低1%扣1分。
安全绩效改进措施有效性
85%
根据改进前后数据对比评分，每低1%扣1.5分。
本考核表用于石油化工安全主管的安全性能管理绩效评定，请根据各维度指标实际完成情况进行评分。权重分配为：安全风险管控35%，安全培训与意识提升25%，安全绩效指标达成20%，安全管理改进与创新20%。评分时请严格参考各指标的评分标准，确保考核结果的客观公正。
评分（分）
维度一
维度二
维度三
维度四
维度五
员工评分合计
上级评分
合计
最终得分
奖金系数
=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=
绩效面谈
直接主管签名：被考核者签名：
日期：
人力
审核
意见
上级主管
核定意见
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