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2025年医院肿瘤内科工作总结及2026年工作思路

2025年，在医院党委的统筹领导下，肿瘤内科紧扣“精准医疗、全程管理、学科融合”发展主线，以提升肿瘤防治整体效能为核心目标，通过优化诊疗流程、强化多学科协作、深化科研创新、完善患者服务体系，实现了医疗质量、学科影响力、患者满意度的全面提升。现将本年度工作总结及2026年工作思路汇报如下：

一、2025年工作回顾：多维突破夯实学科根基，创新驱动提升服务效能

（一）医疗服务质效稳步提升，精准诊疗体系持续完善

全年门诊量达4.2万人次，较2024年增长15%；住院患者1.8万人次，手术及微创治疗（含介入、消融）4200例，三四级手术占比提升至68%；肿瘤患者5年生存率较基线提高3.2个百分点，达到本地区三级医院前列水平。核心指标的增长源于三大关键举措：

一是规范化诊疗全覆盖。严格执行国家卫健委《肿瘤诊疗指南（2025版）》，修订科室《常见肿瘤诊疗路径》12项，将分子检测、疗效评估、不良反应管理等关键节点纳入质控体系。全年完成肿瘤分子检测6200例，检测率从2024年的82%提升至91%，其中NGS检测占比达45%，驱动基因阳性患者靶向治疗覆盖率100%；免疫治疗患者生物标志物（PD-L1、TMB等）检测率100%，治疗有效率较前提升8%。针对老年肿瘤、合并基础病患者，制定“个体化剂量调整方案”，化疗相关3级以上不良反应发生率下降至12%（2024年为18%）。

二是多学科协作（MDT）深度赋能。联合外科、放疗科、影像科、病理科等12个科室，建立“单病种+疑难病例”双轨MDT模式，全年开展MDT会诊860例，较2024年增加50%。其中，肺癌、结直肠癌、乳腺癌MDT病例占比超60%，会诊后治疗方案调整率达42%，患者3个月内再入院率下降11%。创新开设“MDT联合门诊”，将多学科专家同期坐诊，患者从首诊到制定方案的平均时间由7天缩短至3天，复诊患者随访依从性提升至89%。

三是早筛早诊与全程管理双管齐下。联合体检中心开展高危人群筛查，针对肺癌（低剂量CT）、结直肠癌（粪便DNA+肠镜）、胃癌（胃镜+血清学检测）三大高发肿瘤，全年完成筛查1.2万人次，检出早期肿瘤127例，早期诊断率较2024年提高5个百分点。在全程管理方面，建立“医生-护士-个案管理师”三级随访体系，通过信息化平台实现化疗间期、术后康复期、终末期全程干预。全年随访患者1.1万人次，随访完成率95%，晚期患者症状控制率提升至85%，姑息治疗患者生活质量评分（EORTCQLQ-C30）平均提高12分。

（二）学科建设与人才培养双轮驱动，核心竞争力显著增强

学科梯队结构持续优化，现有医师28人（正高6人、副高8人、中级10人、初级4人），其中博士学历占比57%（较2024年提升12%），硕士及以上学历达100%；护理团队45人，肿瘤专科护士（CNP）持证率62%，PICC置管护士12人，疼痛管理专科护士8人。通过“学科带头人+亚专科组长+青年骨干”三级培养体系，重点支持肺癌、胃肠肿瘤、乳腺癌、淋巴瘤4个亚专科发展：肺癌亚组牵头开展“局部晚期NSCLC同步放化疗后巩固治疗”多中心研究；胃肠肿瘤亚组在CTONG框架下参与“转移性结直肠癌维持治疗优化”项目；乳腺癌亚组与甲乳外科联合建立“HER2阳性乳腺癌全程管理中心”；淋巴瘤亚组引入CAR-T治疗技术，完成23例复发难治性淋巴瘤治疗，客观缓解率78%。

科研创新能力实现跃升，全年获批各级课题15项，其中国自然面上项目2项（“非小细胞肺癌EGFR-TKI耐药新机制研究”“肿瘤相关巨噬细胞代谢重编程调控免疫微环境的分子机制”）、省重点研发计划3项；发表SCI论文28篇（IF10分6篇），其中《LancetOncology》子刊发表1篇关于“中国人群肺癌驱动基因谱特征”的回顾性研究；参与制定/修订行业指南3项（《中国肺癌免疫治疗专家共识》《结直肠癌分子检测临床应用规范》）。实验室平台建设方面，生物样本库累计存储组织/血液样本2.3万份，与药学院合作建立“肿瘤药物筛选模型”，完成5种新型靶向药物的初步验证。

（三）教学与学术交流协同推进，辐射带动作用凸显

作为国家级住院医师规范化培训基地（肿瘤内科专业），全年带教规培生32名、实习生45名，出科考核通过率100%，优秀率达35%。开设“肿瘤内科疑难病例讨论”“分子检测临床解读”等特色课程，邀请国内知名专家授课24次，规培生临床思维评分较2024年提高18%。承办国家级继续教育项目2项（“肿瘤精准治疗新进展”“晚期肿瘤支持治疗策略”），吸引全国300余名医师参与；举办省级学术会议4场，覆盖基层医院200余家，推广MDT模式、早筛技术等适宜技术12项。与3家县级医院建立“肿瘤专科联盟”，通过远