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标准临时工聘用合同书

第一条合同双方

本合同由雇主(以下简称甲方)和临时工(以下简称乙方)双方于签订。

第二条雇用期限

本合同约定雇用期限为从【年】年【月】日起至【年】年【月】日止，共计【天/月/年】。

第三条工作地点及工作内容

甲方在此雇用乙方，乙方同意在甲方指定的工作地点从事以下工作内容：

【详细描述工作内容，包括工作任务、工作方法、工作时间、工作地点等信息。】

第四条工资及支付方式

乙方每小时可获得【具体工资标准】元的劳动报酬。

甲方于每月【日期】后5个工作日将乙方的工资以【转账/现金/支票】等形式支付至乙方指定的银行账户或现场支付。

若乙方因自身原因导致工作质量不合格或有违法违规行为，由乙方自行承担相关责任并不予支付相应工资。

第五条工作时间及工作日数

乙方每天工作时间为【具体工作时间】，每周工作【几天】天。

乙方必须遵守甲方规定的工作时间和工作日数，并按照甲方要求进行加班和调休。

第六条保密义务

乙方必须对其在工作期间获得的甲方商业秘密、技术机密、经营计划等保密信息予以保护，不得泄露或擅自使用。

乙方违反秘密保护规定给甲方造成损失的，乙方应承担相应法律责任。

第七条伤病事宜

乙方在工作期间因病或意外受伤，甲方将及时提供帮助并送往医院进行治疗。

乙方因身体原因无法继续从事工作的，应当及时通知甲方并提供证明文件，终止合同关系。

第八条违约责任

任何一方违反本合同规定的，违约方应赔偿对方因此所承受的包括但不限于经济损失、名誉损失等一切直接和间接损失。

如因合同双方共同原因导致不能继续履行合同，双方应友好协商，协商不成可根据相关法律规定和约定解除合同。

第九条终止合同

1.合同期满或双方约定的其他终止条件到达时，双方应在【几个工作日】之内进行结算并终止合同。2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：-甲方以暴力、威胁等手段迫使乙方工作；-甲方恶意拖欠乙方工资；-甲方违反相关法律法规以及合同约定，严重损害乙方合法权益的。

第十条其他事宜

本合同未尽事宜双方可以协商，经双方签字或盖章后生效，具有合同法律效力。

本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。

甲方(盖章)：______________________________

乙方(签字)：______________________________

日期：______________________________