竞聘评估情况统计表.xlsxVIP

备注：面试官评分大于等于7时，竞聘结果为“通过”，否则为“不通过”。如需修改判定条件，可修改J列的计算公式。

竞聘评估情况统计表

序号 员工编号 姓名 现部门 现岗位 竞聘部门 竞聘岗位 面试官评分 竞聘结果 面试官签名 备注

1 DK001 财务部 岗位1 财务部 岗位1 9 通过

2 DK002 销售部 岗位2 销售部 岗位2 6 不通过

3 DK003 运营部 岗位3 运营部 岗位3 8 通过

4 DK004 行政部 岗位4 行政部 岗位4 6 不通过

5 DK005 运营部 岗位5 运营部 岗位5 5 不通过

6 DK006 财务部 岗位6 财务部 岗位6 7 通过

7 DK007 运营部 岗位7 运营部 岗位7 7 通过

8 DK008 销售部 岗位8 销售部 岗位8 8 通过

9 DK009 销售部 岗位9 销售部 岗位9 9 通过

10 DK010 销售部 岗位10 销售部 岗位10 6 不通过

11 DK011 行政部 岗位11 行政部 岗位11 5 不通过

12 DK012 财务部 岗位12 财务部 岗位12 8 通过

13 DK013 销售部 岗位13 销售部 岗位13 7 通过

14 DK014 销售部 岗位14 销售部 岗位14 9 通过

15 DK015 销售部 岗位15 销售部 岗位15 9 通过