2026北方人才集团内蒙古区域招聘备考题库及答案详解(夺冠系列).docxVIP

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  • 2026-01-25 发布于河南
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2026北方人才集团内蒙古区域招聘备考题库及答案详解(夺冠系列).docx

2026北方人才集团内蒙古区域招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、目前,在世界范围内,环境污染在很大程度上是由能源利用引发的,这种能源主要是()。

A.电能

B.核能

C.化石能源

D.太阳能

【答案】:C

【解析】这道题主要考查对世界范围内环境污染与能源利用关系的理解。目前,世界范围内的环境污染在很大程度上源于能源利用。电能本身是一种二次能源,它在使用过程中相对清洁,其造成的污染主要取决于发电方式,并非造成大范围环境污染的主要能源。核能在正常运行情况下对环境的污染相对较小,且随着技术的发展,核能的安全性和环保性不断提高,所以不是导致目前大范围环境污染的主要能源。太阳能是一种清洁能源,在利用过程中几乎不会产生污染物,对环境友好,也不是造成环境污染的主要能源。而化石能源包括煤炭、石油和天然气等,在燃烧过程中会释放大量的污染物,如二氧化硫、氮氧化物、颗粒物等,这些污染物是导致空气污染、酸雨、温室效应等环境问题的重要原因。目前,化石能源在全球能源消费结构中仍占据主导地位,其大规模的使用对环境造成了严重的污染。所以,目前世界范围内的环境污染在很大程度上是由于化石能源的利用引起的。综上,正确答案是化石能源。

2、公文中的成文日期应写成()

A.2014/07/01

B.—四年七月一日

C.2014/07/01

D.二零一四年七月一日

【答案】:C

【解析】公文中的成文日期要用阿拉伯数字将年、月、日标全,年份应标全称,月、日不编虚位。选项中2014/07/01的表示方式错误,斜线不是正确的分隔符号;“—四年七月一日”和“二零一四年七月一日”未使用阿拉伯数字表示,不符合公文成文日期的规范要求。正确的成文日期应如2014年7月1日这样用阿拉伯数字完整规范书写。但题目中无符合规范的选项。

3、“凌霜飘逸,特立独行,不趋炎势,是为世外隐士”所描述的“花中四君子”是()。

A.兰花

B.翠竹

C.菊花

D.梅花

【答案】:C

【解析】该题主要考查对花中四君子象征意义的理解。花中四君子指的是梅、兰、竹、菊,它们各自具有独特的品质和象征意义。“凌霜飘逸,特立独行,不趋炎势,是为世外隐士”描述的特点,重点在于其能在寒霜中展现出独特姿态,不与世俗同流合污,如同隐居世外之人。兰花常被看作是谦谦君子的象征,它气质高雅,具有清幽的香气,多寓意着高洁典雅和爱国坚贞不渝的精神,与“凌霜”等描述不符。翠竹象征着高风亮节、正直不屈,它身姿挺拔,宁折不弯,常代表着一种坚韧不拔和虚心的品质,并非“世外隐士”所强调的远离世俗、在寒霜中展现独特的特点。菊花一般在秋季开放,此时寒霜初降,其它花卉大多凋零,而菊花却能凌霜绽放,独自盛开,其不与百花在温暖时节争艳的特性,体现了特立独行、不趋炎势的品质,正符合“世外隐士”的形象。梅花具有傲雪绽放的特点,它象征着坚韧不拔、不屈不挠和奋勇当先,主要强调的是在严寒中抗争的精神,并非“凌霜飘逸”“特立独行”“不趋炎势”所表达的那种在寒霜中自在、超脱世俗的意境。综上,正确答案是菊花。

4、公文生效的标志是()。

A.编拟完成公文文号

B.公文上加盖印章

C.公文上标注的成文日期

D.发文机关领导签发

【答案】:D

【解析】公文生效的关键在于其权威性和规范性得到认可。编拟完成公文文号只是对公文进行编号管理,方便识别和查询,文号的完成并不意味着公文具备了生效的效力,它只是公文格式规范中的一部分。公文上标注的成文日期,它是公文形成的时间记录,用于表明公文诞生的时间点,但这并不等同于公文在这一时刻就正式生效,它更侧重于记录公文的形成过程。发文机关领导签发是公文形成过程中的一个重要环节,它体现了机关对公文内容的认可和负责,但签发后的公文仍需经过一系列处理才能生效。而公文上加盖印章是公文生效的标志。印章代表了发文机关的法定权威和信用,加盖印章意味着发文机关对公文内容的确认和承担相应法律责任。只有加盖了印章,公文才能正式具备法律效力,能够在实际工作中发挥作用。所以公文生效的标志是公文上加盖印章。

5、近年来,依托现代信息技术手段构建和发展起来的一种新型组织结构是:

A.矩阵式组织结构

B.直线职能式组织结构

C.网络型组织结构

D.委员会组织结构

【答案】:C

【解析】这道题考查的是对不同组织结构类型特点的掌握,需要判断哪种组织结构是利用现代信息技术手段建立和发展起来的新型组织结构。矩阵式组织结构是把按职能划分的部门和按产品(或项目、服务等)划分的部门结合起来组成一个矩阵,使同一个员工既同原职能部门保持组织与业务上的联系,又参加产品或项目小组的工作。它主要是为了加强各职能部门之间的协作配合,并非利用现代信息技术手段建立的新型组织结构。直线职能式组织结构是在直线制和职能制的基础上,取长补短,吸取这两种形式的优点而

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