- 0
- 0
- 约2.91万字
- 约 45页
- 2026-01-25 发布于山东
- 举报
2026安徽黄山新城区投资有限公司及权属子公司招聘14人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“目标管理”方法的最大缺点是()。
A.对员工绩效评估缺乏公开性和透明性
B.需要时间短
C.不能很好地激励员工
D.强调数量式短期目标而忽略质量或长期目标
【答案】:B
【解析】“目标管理”方法是一种以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。它通常强调将组织的整体目标分解为具体的、可衡量的短期目标,以便于实施和监控。然而,这种做法可能会导致过分关注数量式的短期目标,而忽视了目标的质量以及组织的长期发展。对员工绩效评估通常是基于明确的目标达成情况,具有一定的公开性和透明性;目标管理一般需要一定时间来设定、执行和评估目标,并非需要时间短;合理的目标设置能够对员工起到激励作用。所以最大缺点是强调数量式短期目标而忽略质量或长期目标。
2、价值规律的表现形式是()。
A.价格受供求关系影响,围绕价值波动
B.价值量由社会必要劳动时间决定
C.等价交换
D.价格变动影响供求关系
【答案】:A
【解析】本题可根据价值规律的表现形式、内容等相关知识,对各选项进行逐一分析。价值规律是商品经济的基本规律,其基本内容是商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定,商品交换以价值量为基础实行等价交换。而价值规律的表现形式则是价格受供求关系影响,围绕价值上下波动。关于第一个其他内容,价值量由社会必要劳动时间决定,这是价值规律的基本内容之一,并非价值规律的表现形式。关于第二个其他内容,等价交换是商品交换的原则,它是价值规律基本内容的一部分,不是价值规律的表现形式。关于第三个其他内容,价格变动影响供求关系体现的是价格对供求的反作用,而不是价值规律的表现形式。综上,价值规律的表现形式是价格受供求关系影响,围绕价值波动。
3、某公司为遏制人员滥用、浪费办公用品等物资的现象,规定对有上述行为的人员一经发现即进行罚款。该公司通过采取()来纠正偏差,达到控制的目的。
A.行政手段
B.经济手段
C.文化手段
D.法律手段
【答案】:B
【解析】该公司为遏制人员滥用、浪费办公用品等物资的现象,规定对有此行为的人员进行罚款。罚款是利用经济上的手段来约束员工的行为。行政手段通常是通过行政命令、指示等方式进行管理;文化手段主要是通过企业的价值观、文化氛围等影响员工;法律手段则是依据法律法规来规范行为。而该公司运用罚款这种与经济利益相关的方式来纠正偏差,达到控制目的,所以采用的是经济手段。
4、根据刑事法律规定,达到法定年龄、精神状况正常的人实施犯罪行为的,应当承担刑事责任。依据我国刑法,不满()周岁属于无责任能力年龄阶段。
A.十
B.十二
C.十四
D.十八
【答案】:B
【解析】依照我国刑法规定,不满十二周岁是无责任能力年龄阶段。在这个年龄阶段的人,由于其身心发育尚未达到能够正确认识自己行为的性质、意义和后果的程度,所以不承担刑事责任。十周岁并非我国刑法规定的无责任能力年龄界限。十四周岁曾是旧刑法中部分犯罪负刑事责任的年龄界限,但随着法律的修订,已不是现在的无责任能力年龄界限标准。十八周岁是完全刑事责任年龄,但不是无责任能力年龄阶段的划分界限。所以不满十二周岁是符合题意的答案。
5、事业单位财务工作的基本依据是()。
A.事业单位收入
B.事业单位预算
C.事业单位支出
D.事业单位资产
【答案】:B
【解析】事业单位预算是事业单位根据事业发展计划和任务编制的年度财务收支计划,它是事业单位财务工作的基本依据。通过预算,事业单位可以对一定时期内的收入和支出进行合理规划和安排,以此指导日常的财务活动,确保各项事业活动有计划、有步骤地进行。而事业单位收入是预算执行的结果体现;事业单位支出是围绕预算来进行安排和控制的;事业单位资产是单位开展业务活动的物质基础,并非财务工作的基本依据。所以事业单位财务工作的基本依据是事业单位预算。
6、马克思主义产生的阶级基础和实践基础是()
A.资本主义的剥削和压迫
B.无产阶级作为一支独立的政治力量登上了历史舞台
C.工人罢工和起义
D.工人运动得到了“农民的合唱”
【答案】:B
【解析】马克思主义产生的阶级基础和实践基础是无产阶级作为独立政治力量登上历史舞台,这表明无产阶级有了自己的政治诉求和行动,为马克思主义诞生提供必要条件,其他选项均不符合。
7、唐代有一位著名画家被尊称为画圣,他精于佛道、人物绘画,擅长壁画创作,还开创了兰叶描这一描法,这位画家是()。
A.顾恺之
B.阎立本
C.展子虔
D.吴道子
【答案】:D
【解析】该题正确答案为吴道子。顾恺之是东晋杰出画家,擅诗赋、书法,尤善绘画,以人物画著称,并非唐代画家,也未开创兰叶描,所以不
您可能关注的文档
- 2026山东德州市国企外包岗位工作人员招聘备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026山东威海市智慧谷实验幼儿园招聘1人备考题库参考答案详解.docx
- 2026山东威海市乳山市属国有企业招聘16人备考题库精选答案详解.docx
- 2026寒假中国科学院上海技术物理研究所科研实践招募备考题库精编答案详解.docx
- 2026安徽马鞍山市疾病预防控制中心(马鞍山市卫生监督所)招聘博士研究生1人备考题库带答案详解.docx
- 2026安徽阜阳市公安局第一批招聘警务辅助人员100人备考题库有答案详解.docx
- 2026安徽蚌埠自贸区城发人力资源有限公司第一期招聘6人备考题库有答案详解.docx
- 2026安徽芜湖市紫云英职业培训学校有限公司招聘4人备考题库有答案详解.docx
- 2026安徽省面向山东大学选调生招录备考题库有答案详解.docx
- 政治试卷+答案吉林长春外国语学校2025-2026学年第一学期高二年级第二次(12月)月考(12.25左右).docx
- 54一次函数的图象与性质第课时课件浙教版八年级数学上册.pptx
- 种群数量的变化课件高二上学期选择性必修生物人教版.pptx
- 专题19情态动词(原卷版).docx
- 分式方程的应用课件沪科版数学七年级下册.pptx
- 西亚(第2课时)课件-地理商务星球版七年级下册.pptx
- 产业转型地区的结构优化以美国休斯敦为例课件湘教版高中地理选择性必修二().pptx
- 4三角形全等的判定(第课时用“SAS”判定三角形全等)课件人教版八年级数学上册.pptx
- Unit2BridgingCulturesReadingandThinking课件-高中英语人教版选择性(1)_1.pptx
- 《石钟山记》说课课件统编版高二语文选择性必修下册.pptx
- 高考英语二轮-题型之阅读 -阅读单选、阅读六选四组合练(II)(综合训练)(上海专用)(教师版).docx
原创力文档

文档评论(0)