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2026年副部长工作考核评价标准

一、单选题（共10题，每题2分）

要求：根据题意选择最符合的选项。

1.某市科技局副部长在推动产学研合作项目中，未能有效协调高校与企业资源，导致项目进展缓慢。根据《党政领导干部考核工作条例》，该副部长在“履职尽责”方面应被评价为（）。

A.优秀

B.良好

C.基本合格

D.不合格

2.某区农业农村局副部长在乡村振兴工作中，未严格执行中央一号文件精神，对本地特色农业补贴政策落实不到位。根据《关于全面加强干部队伍建设的意见》，该副部长在“政治素质”方面应被评价为（）。

A.党性坚定

B.政治合格

C.政治不过关

D.政治先进

3.某省商务厅副部长在自贸区建设推进中，因对国际贸易规则理解不足，导致本地企业遭遇贸易壁垒。根据《领导干部经济责任审计规定》，该副部长在“专业能力”方面应被评价为（）。

A.专业突出

B.专业胜任

C.专业不足

D.专业欠缺

4.某市文旅局副部长在疫情防控期间，未严格执行文旅场所封闭管理要求，被媒体曝光后引发舆情。根据《公务员考核规定》，该副部长在“风险防控”方面应被评价为（）。

A.善于防控

B.基本达标

C.存在隐患

D.严重失职

5.某县教育局副部长在推进“双减”政策时，对校外培训机构监管不力，导致学生负担加重。根据《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》，该副部长在“政策执行”方面应被评价为（）。

A.执行有力

B.执行偏差

C.执行不力

D.执行缺失

6.某市住建局副部长在推进老旧小区改造时，未充分征求居民意见，引发集体投诉。根据《城市老旧小区改造管理办法》，该副部长在“群众工作”方面应被评价为（）。

A.深入群众

B.基本到位

C.存在问题

D.严重脱离

7.某省卫健委副部长在推动医保改革中，对基层医疗机构支持不足，导致服务能力下降。根据《深化医疗保障制度改革实施方案》，该副部长在“改革创新”方面应被评价为（）。

A.创新显著

B.创新适度

C.创新不足

D.创新滞后

8.某市财政局副部长在预算编制中，未充分考虑民生支出需求，导致教育、医疗等领域资金短缺。根据《预算法实施条例》，该副部长在“统筹协调”方面应被评价为（）。

A.协调高效

B.协调合理

C.协调不足

D.协调失衡

9.某市生态环境局副部长在处理企业污染投诉时，未及时核查整改，导致群众多次举报。根据《环境保护法》，该副部长在“依法履职”方面应被评价为（）。

A.依法尽责

B.基本合规

C.存在违规

D.严重违法

10.某市司法局副部长在推进“八五”普法工作中，未结合本地实际创新宣传方式，导致普法效果不佳。根据《法治宣传教育条例》，该副部长在“工作实效”方面应被评价为（）。

A.实效显著

B.实效一般

C.实效较差

D.实效缺失

二、多选题（共5题，每题3分）

要求：根据题意选择所有符合的选项。

1.某市发改委副部长在推动“十四五”规划实施中，应重点关注的履职能力包括（）。

A.政策解读能力

B.项目协调能力

C.风险预警能力

D.资金分配能力

E.舆情应对能力

2.某省交通运输厅副部长在推进交通基础设施建设时，需重点改进的工作方向包括（）。

A.加强工程质量管理

B.优化施工进度安排

C.提升资金使用效率

D.减少群众利益受损

E.增加政府财政负担

3.某市人社局副部长在推进就业促进工作中，应重点落实的举措包括（）。

A.完善就业补贴政策

B.加强职业技能培训

C.优化就业信息服务

D.严格打击虚假招聘

E.减少企业用工成本

4.某省水利厅副部长在防汛抗旱工作中，应重点考核的指标包括（）。

A.防汛预案完善度

B.抗旱物资储备情况

C.群众避险意识提升

D.工程设施运行效率

E.政府财政投入规模

5.某市卫健委副部长在推动“健康中国”建设时，应重点提升的能力包括（）。

A.医疗资源统筹能力

B.公共卫生防控能力

C.基层医疗服务水平

D.群众健康管理意识

E.医疗科技创新能力

三、判断题（共10题，每题1分）

要求：根据题意判断正误。

1.副部长在推动政策落实时，只要完成上级布置的任务即可，无需考虑本地实际情况。（×）

2.副部长在处理突发事件时，应优先保障个人安全，次要考虑群众利益。（×）

3.副部长在考核评价中，只要不出现重大失误即可评为“合格”等次。（×）

4.副部长在推动改革创新时，应充分调研，避免盲目决策。（√）

5.副部长在协调部门工作时，应以本部门利益为先，避免资源让渡。（×）

6.副部长在开展群众工作时，应注重形式主义，避免实际效果。（×）

7.副部长在应对舆