2026年中医住培带教师资理论考核题库100道【实用】.docxVIP

2026年中医住培带教师资理论考核题库100道

第一部分单选题(100题)

1、中医住培师资年度考核中，以下哪项是评估带教质量的核心指标？

A.带教老师个人学术论文发表数量

B.住院医师临床实践能力提升幅度

C.科室年度医疗纠纷发生率

D.带教老师参与科研课题的级别

【答案】：B

解析：本题考察中医住培师资考核的核心指标知识点。正确答案为B，因为带教质量的核心在于住院医师的能力提升，临床实践能力是中医住培的核心目标。A、D选项反映的是带教老师的学术或科研能力，而非教学成果；C选项医疗纠纷发生率与带教质量无直接关联，属于医疗安全范畴。

2、中医住培带教老师在学员轮转结束时，主要负责的教学任务是？

A.组织学员理论考试并批改试卷

B.对学员临床思维、实践能力进行综合评分

C.收集学员对带教老师的教学评价反馈

D.制定学员下一阶段的轮转计划

【答案】：B

解析：本题考察中医住培带教老师在出科考核中的职责。正确答案为B，带教老师需基于日常临床带教表现，对学员的临床思维（如辨证论治逻辑）、实践操作（如针灸穴位定位）进行直接评分；A选项理论考试组织与命题通常由科教科负责；C选项学员评价反馈非带教老师“主要负责”的考核任务；D选项轮转计划由教学管理部门制定，带教老师仅提供建议。

3、中医住培学员形成性评价的重点是（）

A.学员理论考试的分数高低

B.学员临床操作技能的熟练程度

C.学员临床思维的动态发展过程

D.学员医患沟通技巧的考核结果

【答案】：C

解析：本题考察形成性评价的内涵。正确答案为C，形成性评价强调“过程性”与“发展性”，核心是追踪学员临床思维、实践能力等动态变化，而非单一结果。A项“理论考试分数”属于终结性评价；B项“操作技能”侧重技能达标，非形成性评价核心；D项“医患沟通技巧考核”属于阶段性技能评估，非形成性评价的重点。

4、中医住培带教老师在评估学员中医临床能力时，优先关注的是？

A.学员对中药剂量的记忆准确性

B.理法方药的系统性与逻辑性

C.病历书写的格式规范性

D.患者对治疗效果的满意度

【答案】：B

解析：本题考察中医临床能力评估的核心维度。中医临床能力的本质是‘理法方药’的连贯应用，‘系统性与逻辑性’体现辨证思维与处方合理性。选项A‘中药剂量记忆’属于知识记忆，非能力核心；选项C‘病历格式’是文书规范，非临床能力；选项D‘患者满意度’受多种因素影响，无法直接反映中医思维与诊疗水平。故正确答案为B。

5、中医住培过程考核的主要内容不包括以下哪项？

A.日常临床工作表现及医德医风

B.中医四诊技能操作规范性

C.独立书写住院病历的质量

D.参与科研项目的成果数量

【答案】：D

解析：本题考察住培过程考核知识点。正确答案为D，过程考核聚焦临床实践能力，“科研成果数量”属于阶段性或结业考核的学术能力评估，非过程考核内容。A选项“医德医风与日常表现”是过程考核的重要维度；B选项“四诊技能操作”是中医核心能力过程评估；C选项“病历书写质量”是临床思维与文书能力的过程检验。

6、中医临床带教中，带教老师引导住院医师通过分析典型病例，结合中医理论进行辨证论治的教学方法属于以下哪种？

A.病例教学法

B.讲授法

C.角色扮演教学法

D.模拟情景教学法

【答案】：A

解析：本题考察中医临床教学方法的特点。病例教学法通过典型病例分析，引导住院医师将中医理论与临床实践结合，培养辨证思维，符合中医“理法方药”一体化教学特色。B选项“讲授法”侧重理论知识单向传递，C选项“角色扮演”多用于沟通技巧训练，D选项“模拟情景”侧重操作技能演练，均不符合“病例分析+理论结合”的题干描述，故正确答案为A。

7、带教老师在门诊接诊时，向患者解释“风寒感冒”的病因病机，并指导学员观察患者舌苔脉象，此教学行为主要培养学员的哪项能力？

A.中医辨证思维能力

B.规范的病历书写能力

C.医患沟通技巧

D.中药处方配伍能力

【答案】：A

解析：本题考察临床教学目标。带教老师解释病因病机（理论）并指导观察舌脉（体征），属于引导学员将理论与体征结合，形成辨证思路，因此核心培养的是中医辨证思维能力。B选项病历书写侧重记录，C选项医患沟通侧重语言表达，D选项处方配伍侧重药物选择，均非题干核心目标，故答案为A。

8、当住培学员在临床实践中与患者发生沟通冲突时，带教教师的首要处理原则是？

A.立即介入调解，避免学员承担责任

B.引导学员反思自身沟通问题并总结经验

C.要求学员向患者道歉并私下解决

D.暂停该学员临床操作，转为理论学习

【答案】：B

解析：本题考察带教教师的临床沟通能力培养。中医住培不仅培养临床技能，更注重医患沟通和人文素养。B选项通过引导学员自我反思，能提升其解决问题的能力，符