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管道焊接工技能比武评分参考标准

一、总则

为客观、公正、科学地评价管道焊接工的实操技能水平，激发广大焊工钻研技术、提升技能的热情，特制定本管道焊接工技能比武评分参考标准。本标准旨在综合考量焊接人员的专业素养、操作规范性、质量意识及安全文明生产能力，为比武活动提供统一、可量化的评判依据。

本标准适用于各类管道焊接工技能比武活动，可根据比武的具体要求（如焊接方法、材质、管径、坡口形式等）进行适当调整和细化。比武评分应坚持公平、公正、公开的原则，确保每位参赛选手都能在同等条件下展示其真实水平。

二、评分标准构成

管道焊接工技能比武评分主要由以下几个方面构成，总分为100分。各部分权重可根据比武侧重点进行微调，但应在赛前明确告知所有参赛选手。

1.赛前准备与安全文明生产（15-20分）：考察选手对焊接前准备工作的细致程度、安全操作规程的掌握与执行情况，以及现场文明生产的意识。

2.焊接操作过程（25-30分）：评估选手焊接过程中的工艺参数选择与控制、操作手法的规范性、焊接顺序的合理性及时间控制能力。

3.焊缝外观质量（30-35分）：此为评分重点，详细检查焊缝的成形、尺寸精度、表面缺陷等直观质量指标。

4.焊缝内在质量（20-25分）：通过无损检测（如射线探伤RT、超声波探伤UT等，具体方法赛前确定）结果，评判焊缝内部的质量状况。

5.综合评价与附加分（0-5分）：针对选手在比武过程中表现出的工艺理解能力、问题处理能力、工具使用与维护等方面进行综合考量，或设置少量附加分以鼓励创新与卓越表现。

三、具体评分细则

（一）赛前准备与安全文明生产（以20分为例）

1.劳保用品穿戴（3-4分）：

*未按规定穿戴好焊工服、焊工帽、电焊手套、防护眼镜/面罩、劳保鞋等，每缺一项或穿戴不规范扣1-2分，直至本项分数扣完。

*防护用品存在明显破损或失效仍继续使用，酌情扣1-2分。

2.焊接设备与工具检查（4-5分）：

*未按规程检查焊接电源、电缆、焊枪/焊钳、接地、气体保护设备（如使用）等是否完好、连接是否牢固，扣2-3分。

*未检查或正确选用、安装焊接材料（焊条、焊丝、保护气体），扣1-2分。

*工具摆放混乱，取用不便，扣1分。

3.工件与坡口清理（3-4分）：

*未对坡口及两侧规定范围内的油污、铁锈、水分、氧化皮等进行有效清理，影响焊接质量，扣2-3分。

*坡口尺寸、角度、钝边等不符合比武要求（若允许选手自行处理），扣1-2分。

4.安全意识与措施（5-6分）：

*作业前未观察作业环境，未清理周围易燃易爆物品或未采取有效隔离措施，扣2-3分。

*焊接地线连接不规范（如连接在非工件上、接触不良），扣1-2分。

*存在其他违反安全操作规程的行为，视情节轻重扣1-3分。

5.现场文明生产（2-3分）：

*焊接过程中及结束后，未保持工位整洁，焊材头、废弃物随意丢弃，扣1-2分。

*比武结束后，未按要求清理现场、整理工具设备，扣1分。

（二）焊接操作过程（以30分为例）

1.焊接工艺参数选择与执行（8-10分）：

*未能根据焊接方法、材质、坡口形式、焊接位置等合理选择或调整焊接电流、电压、焊接速度、气体流量（如使用）等工艺参数，导致焊接过程不稳定或焊缝质量受影响，扣3-5分。

*焊接过程中参数波动过大，未能有效控制，扣2-3分。

*引弧、收弧操作不规范，产生明显缺陷（如气孔、裂纹、未熔合），每处扣1-2分。

2.操作手法与技能（10-12分）：

*运条（或送丝）速度、角度、摆动幅度与频率控制不当，影响熔池成形和熔深，扣3-4分。

*接头（包括层间接头、道间接头）处理不当，出现明显凹陷、凸起或脱节，每处扣2-3分。

*焊接位置（如平、立、横、仰，或固定口、转动口）的适应性差，操作不熟练，扣2-4分。

*多层多道焊时，层间清理不彻底或焊接顺序不合理，扣2-3分。

3.焊接顺序与变形控制（6-8分）：

*焊接顺序安排不合理，导致工件产生较大变形或应力集中，扣3-4分。

*未采取有效措施（如合理的焊接顺序、对称焊、刚性固定等）控制焊接变形，或变形量超出规定范围，扣2-4分。

4.时间控制（3-4分）：

*在规定时间内完成焊接任务。提前完成且质量合格者，可酌情给予0.5-1分奖励。

*无故超出规定时间，每超时一定比例（如10%）扣1-2分，严重超时者可终止其比赛或酌情扣分。

（三）焊缝外观质量（以35分为例）

焊缝外观质量是焊接技能的直接体现，应进行细致检查。检查工具包括目测、焊缝量规、直尺、角尺等。

1.焊缝成形（8-10分）：

*焊缝整体成形应均匀、美观，过渡圆滑。