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外科护理半年工作总结

时光荏苒，上半年的外科护理工作已告一段落。在这半年里，我们外科护理团队始终秉持“以患者为中心”的服务理念，围绕医院及科室的中心工作，紧密结合外科临床特点，在保障患者安全、提升护理质量、优化服务流程等方面进行了不懈努力。现将上半年主要工作总结如下：

一、主要工作回顾与成效

（一）夯实基础护理，保障患者安全底线

安全是护理工作的生命线。上半年，我们持续强化核心制度的落实，重点抓了查对制度、交接班制度、分级护理制度的执行情况。每日晨会提问与不定期抽查相结合，确保每位护士将制度牢记于心、付诸于行。针对外科患者病情变化快、手术创伤大的特点，我们加强了对患者生命体征、意识状态、伤口敷料、引流情况及并发症先兆的观察与记录，力求早期发现问题，及时处理。通过加强巡视和细致观察，成功预警并协助处理了多起术后出血、感染等潜在风险事件，有效降低了不良事件发生率。

在基础护理方面，我们致力于为患者提供整洁、舒适、安全的就医环境。严格执行晨晚间护理流程，协助患者翻身叩背、肢体活动，预防压疮及深静脉血栓形成。对于生活不能自理的患者，加强口腔护理、皮肤护理，提升患者舒适度，促进其康复进程。

（二）提升专科护理质量，关注患者康复进程

外科护理专业性强，对护士的专科知识和技能要求高。上半年，我们针对科室常见病种，如普外、骨科、神经外科等患者的护理要点，组织了多场专题业务学习和技能操作培训，内容涵盖围手术期护理、疼痛管理、管道护理、康复指导等。通过案例分析、情景模拟等形式，提升了护士的专科理论水平和临床应变能力。

在疼痛管理方面，我们积极推广多模式镇痛理念，准确评估患者疼痛程度，遵医嘱合理使用镇痛药物，并密切观察疗效及不良反应，有效缓解了患者的术后痛苦，促进了早期活动和康复。对于术后患者，我们强调个体化的康复指导，根据不同手术方式和患者自身情况，制定并实施有针对性的康复计划，鼓励并协助患者进行早期功能锻炼，缩短了平均住院日。

（三）加强团队协作与沟通，提升整体服务效能

外科工作的顺利开展离不开高效的团队协作。我们注重加强医护之间、护护之间、以及与其他科室（如手术室、麻醉科、检验科等）的沟通与配合。术前，护理人员主动与医生沟通患者情况，完善术前准备；术后，及时向医生反馈患者病情变化，共同制定护理方案。科室内，我们强调老带新、强帮弱，形成了良好的互助氛围，尤其在紧急抢救和应对突发事件时，团队的凝聚力和战斗力得到充分体现。

同时，我们也注重与患者及家属的沟通。通过入院宣教、术前访视、术后健康指导等多种形式，用通俗易懂的语言向患者解释病情、治疗方案及注意事项，争取患者的理解与配合，减少了因信息不对称引发的护患矛盾，提升了患者满意度。

（四）强化感染控制与职业防护，筑牢安全屏障

院感控制是外科护理工作的重中之重。我们严格执行手卫生规范，加强无菌技术操作的监督与考核，规范医疗废物的分类与处理。对手术器械、物品的消毒灭菌流程进行再梳理，确保符合规范要求。针对多重耐药菌感染患者，严格落实隔离措施，防止交叉感染。同时，加强护士自身职业防护教育，规范操作流程，减少职业暴露风险，保障护理人员的身心健康。

二、存在的问题与不足

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中仍存在一些不足：

1.年轻护士专科能力有待提升：部分年轻护士在复杂病例的观察、应急处理能力及专科知识的深度掌握上仍有欠缺，独立思考和解决问题的能力需进一步加强。

2.护理人文关怀需持续深化：虽然我们强调以患者为中心，但在细节服务、心理疏导等方面，有时未能完全满足不同患者的个性化需求，人文关怀的深度和广度仍有拓展空间。

3.科研意识与创新能力不足：护理工作多停留在常规操作层面，主动发现问题、运用循证护理理念改进工作、开展护理科研的意识和能力有待提高。

4.健康宣教的效果评估不够完善：健康宣教的形式和内容虽有改进，但对宣教效果的追踪与反馈机制尚不健全，患者及家属对健康知识的掌握程度和依从性有待进一步提升。

三、下半年工作计划与展望

针对以上不足，并结合科室发展需求，下半年我们将重点做好以下工作：

1.深化专科培训，提升核心能力：制定更具针对性的培训计划，采用理论授课、技能工作坊、床边教学、病例讨论等多种形式，加强对年轻护士的培养，特别是急危重症患者的护理能力和应急处置能力的培训。鼓励护士参加专科护士认证，提升团队整体专业水平。

2.细化人文关怀，提升服务品质：进一步转变服务理念，注重与患者的情感交流，关注患者的心理需求。推行更具个性化的护理服务，努力为患者提供有温度、有尊严的护理体验。

3.鼓励学习创新，推动学科发展：营造浓厚的学习氛围，鼓励护士阅读专业文献，积极参与院内护理科研项目或QC小组活动，培养发现问题、分析问题、解决问题的能力，尝试将循证护理应用于临床实