2026江西省农业发展集团有限公司所属二级企业副总经理招聘2人备考题库含答案详解（b卷）.docxVIP

2026江西省农业发展集团有限公司所属二级企业副总经理招聘2人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、健全自治、法治、德治融合的乡村治理体系是实施乡村振兴战略的要求。村民委员会作为村民自我管理、自我教育的基层群众性自治组织，在实施乡村振兴中发挥着重要作用。下列说法不正确的是（）。

A.村民直接投票选举村委会成员是村民参与民主管理的主要途径

B.通过村务公开等形式，保证村民能够切实监督村民委员会工作

C.凡涉及村民切身利益的重要事务，要提请村民委员会讨论决定

D.实行村民自治和居民自治，是社会主义民主广泛而深刻的实践

【答案】：C

【解析】健全自治、法治、德治融合的乡村治理体系对实施乡村振兴战略十分重要，村民委员会作为基层群众性自治组织发挥着关键作用。村民直接投票选举村委会成员，这是村民参与民主管理的主要途径，因为这给予了村民直接选择当家人的权利，让他们能够自主决定管理村庄事务的人选，促进了基层民主的落实。通过村务公开等形式，村民可以了解到村里事务的办理情况、财务状况等，确保村民能够切实监督村民委员会的工作，这有助于保障村民的知情权、参与权和监督权，让村委会的工作更加透明和规范。实行村民自治和居民自治，扩大了基层民主，让广大人民群众直接参与到民主管理中，是社会主义民主广泛而深刻的实践，是发展社会主义民主政治的基础性工程。而凡涉及村民切身利益的重要事务，应该提请村民会议讨论决定，并非村民委员会。村民会议是村民参与决策的重要形式，能充分反映大多数村民的意愿和要求，使决策更加科学合理。所以“凡涉及村民切身利益的重要事务，要提请村民委员会讨论决定”这一说法不正确。

2、下级机关向上级机关报送书面工作总结，这属于行政沟通中的（）。

A.上行沟通

B.平行沟通

C.下行沟通

D.非正式沟通

【答案】：A

【解析】行政沟通按照信息流向可分为上行沟通、平行沟通和下行沟通。上行沟通是指下级向上级进行的信息传递和交流；平行沟通是指同级之间的信息传递和交流；下行沟通是指上级向下级进行的信息传递和交流。非正式沟通是指在正式沟通渠道以外进行的信息交流和传递。题目中是下级机关向上级机关报送书面工作总结，这是下级向上级进行信息传递，属于上行沟通。

3、下列选项中，编排规范的发文字号是（）。

A.XX府发［2021］第19号

B.XX府发〔2021〕019号

C.XX府发（2021）26号

D.XX府发〔2021〕28号

【答案】：D

【解析】发文字号由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注；年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入；发文顺序号不加“第”字，不编虚位（即1不编为01），在阿拉伯数字后加“号”字。选项中“XX府发〔2021〕28号”符合发文字号的编排规范。“XX府发［2021］第19号”年份使用方括号且发文顺序号加了“第”字；“XX府发〔2021〕019号”发文顺序号编了虚位；“XX府发（2021）26号”年份使用了小括号。所以编排规范的发文字号是编排规范为XX府发〔2021〕28号。

4、某地纪律检查委员会计划开展一项针对某县河流附近工厂关停执行情况的专项调查。为获取真实情况，防止相关单位应付检查，纪委决定进行突击检查。该决定体现的行政控制类型是（）。

A.事前控制

B.事中控制

C.事后控制

D.反馈控制

【答案】：B

【解析】行政控制分为事前控制、事中控制和事后控制。事前控制是在行政活动开展之前，通过制定计划、法规等手段，对行政活动进行预先的规范和约束，以防止问题的发生。事中控制是在行政活动进行过程中，对行政活动进行实时的监督和检查，及时发现和纠正问题，保证行政活动按照预定的目标和计划进行。事后控制则是在行政活动结束之后，对行政活动的结果进行评估和总结，分析问题产生的原因，为今后的行政活动提供经验教训。本题中，纪律检查委员会开展关于某县河流附近工厂关停执行情况的突击检查，是在工厂关停执行过程中进行的，目的是及时了解执行情况，发现并纠正可能存在的应付检查等问题，确保工厂关停工作按照要求落实，这种控制属于事中控制。而反馈控制实际上就是事后控制，是根据过去的情况来调整未来的行动，与本题情况不符。所以该决定体现的行政控制类型是事中控制。

5、建立并执行事业单位人员聘用制度，需树立（）是第一资源的观念。

A.经济

B.能力

C.人才

D.群众

【答案】：C

【解析】建立和执行事业单位人员聘用制度，需要重视人力资源的重要性。人才作为具有一定专业知识或专门技能，进行创造性劳动并对社会作出贡献的人，是人力资源中能力和素质较高的劳动者。在现代社会，人才在推动事业单位发展、创新以及提高竞争力等方面起着关键作用，所以要树立人才是第一资源的观念。经济是社会发展的物质基础，不是人员聘用制度