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- 约 9页
- 2026-02-13 发布于河北
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劳动关系转移申请
甲方:地址:法定代表人
乙方:性别:男诞生年月:住址:证件号码:
鉴于:
1、甲方情愿录用乙方为劳合同制员工。
2、乙方向甲方供应的健康状况、学问技能、学业经受和
工作经受等状况都是真实准确的。
3、乙方对甲方供应的劳条件表示满足。
4、乙方阅读并理解了甲方的企业管理制度,对甲方的企
业文化表示认同并情愿遵守甲方全部的企业规章制度。
5、乙方已经了解了本人的工作职责及薪金福利待遇。
6、甲乙双方已经就本合同的条款进行充分的阅读及了解。
依据国家和地方有关的法律法规和政策,甲乙双方在公平
自愿、友好协商全都的基础上,签订本劳合同,双方共同
遵守。
第一条合同期限
1、本合同期限执行下列第(2)条
⑴本合同期限为固定期限年。合同期自年月
日至年月日止。
(2)本合同为无固定期限,
2、试用期为个月,自年月日至
_____年月Ho
3、试用期届满前五个工作日内,由甲方对乙方在试用期
间内的工作技能、工作效率、工作结果、职责履行、学习态
度和工作责任心等进行评估。如考核评估合格,甲方将向乙
方出具试用期合格通知,表明乙方转正,同时赐予转正定级。
如考核评估不合格,则甲方有权解除劳合同。
4、甲方承认乙方在甲方关联公司的连续工龄。
其次条工作内容和工作地点
1、甲方支配乙方到*营业部部门,任营业部经理岗位。
2、乙方必需按甲方确定的岗位责任,按时、按质、按量
完成甲方安排的工作任务,并应听从领导支配,以仔细、负
责的态度完成甲方安排的工作任务。
3、甲方依据生产经营的需要以及依据乙方的力量(专业、
技能、健康)和工作表现可以支配或者调乙方的工作岗位,
但双方应当协商全都,并签订劳合同变更书。但以下状况
除外:乙方因技能、身体等因素连续6个月经考核达不到生
产、工作质量,产量等指标,不能胜任工作的。
4、乙方的工作地点为**(外地)。
第三条工作时间
1、乙方的工作时间为:
⑴标准工时制:每天8小时、每周5天,详细的支配由甲
方依据国家的有关规定执行
⑵不定时工时制
⑶综合工时制
2、乙方因甲方生产工作需要而加班的,依据《员工手册》
执行。
3、乙方加班须征得甲方事先书面同意。
第四条工作条、劳动爰护和职业危害防护
1、甲方必需为乙方供应符合国家规定的平安、卫生的工
作环境,保证乙方在人身平安及人体免受危害的环境条下
从事工作。
2、甲方依据乙方的岗位实际状况,根据国家及甲方的规
定向乙方供应必要的劳动防护用品。
3、甲方依据国家有关法律、法规,建立平安生产制度;乙
方必需严格执行甲方的有关平安规定,不得违反平安操作规
程和有关规定,否则乙方应担当因此而导致的后果。
4、乙方享有甲方执行的国家劳动标准和甲方供应的职业
危害防护。
第五条劳动酬劳
1、按甲方现行工资制度的规定确定乙方工资:【参见录用
通知书】。试用期满后,乙方工资是乙方履行本合同劳动义
务后获得的酬劳。劳动合同期间内工资的调整以甲方发放的
工资单为依据。若乙方对于当月的工资有异议,应当准时
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