劳动关系转移申请（4篇）.pdfVIP

劳动关系转移申请(精选4篇)

劳动关系转移申请篇1

甲方：地址：法定代表人

乙方：性别：男出生年月：住址：证件号码：

鉴于：

L甲方愿意录用乙方为制员。

2、乙方向甲方提供的健康状况、知识技能、学业经历和作经历

等情况都是真实确切的。

3、乙方对甲方提供的劳动条件表示满意。

4、乙方阅读并理解了甲方的企业管理制度，对甲方的企业文化表

示认同并愿意遵守甲方所有的企业。

5、乙方已经了解了本人的作职责及薪金福利待遇。

6、甲乙双方已经就本合同的条款进行充分的阅读及了解。

根据国家和地方有关的法律法规和政策，甲乙双方在平等自愿、

友好协商一致的基砧上，签订本劳动合同，双方共同遵守。

第一条合同期限

L本合同期限执行下列第(2)条

Q)本合同期限为固定期限年。合同期自年月日至年月日止。

(2)本合同为无固定期限，

2、试用期为个月，自年月日至年月日。

3、试用期届满前五个作日内，由甲方对乙方在试用期间内的

作技能、作效率、作结果、职责履行、学习态度和作责任心等

进行评估。如考核评估合格，甲方将向乙方出具试用期合格通知，表

明乙方转正，同时给予转正定级。如考核评估不合格，则甲方有权解除

劳动合同。

4、甲方承认乙方在甲方关联公司的连续龄。

第二条作内容和作地点

1、甲方安排乙方到营业部部门，任营业部经理岗位。

2、乙方必须按甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成甲方

分配的作任务，并应服从领导安排，以认真、负责的态度完成甲方

分配的作任务。

3、甲方根据生产经营的需要以及依据乙方的能力（专业、技能、

健康）和作表现可以安排或者调动乙方的作岗位，但双方应当协商

一致，并签订劳动合同变更书。但以下情况除外：乙方因技能、身体

等因素连续6个月经考核达不到生产、作质量，产量等指标，不能

胜任作的。

4、乙方的作地点为（外地）。

第三条作时间

1、乙方的作时间为：

Q）标准时制：每天8小时、每周5天，具体的安排由甲方根据

国家的有关规定执行

2（）不定时时制

3（）综合时制

2、乙方因甲方生产作需要而加班的，根据《员手册》执行。

3、乙方加班须征得甲方事先书面同意。

第四条工作条件、劳动保护和职业危害防护

1、甲方必须为乙方提供符合国家定的安全、P牛的工作环境，

保证乙方在人身安全及人体免受危害的环境条件下从事工作。

2、甲方根据乙方的岗位实际情况，按照国家及甲方的定向乙方

提供必要的劳动防护用品。

3、甲方根据国家有关法律、法，建立安全生产制度;乙方必须

严格执行甲方的有关安全定，不得违反安全操作程和有关定，

否则乙方应承担因此而导致的后果。

4、乙方享有甲方执行的国