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- 2026-02-14 发布于山东
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安全规章制度考试
考试时间:90分钟满分:100分姓名:__________部门:__________得分:__________
一、填空题(每空2分,共20分)
1.企业实行“__________、分层管理”的安全管理制度,各部门负责人为本部门安全管理第一责任人。
2.员工不得在办公区域__________、违规使用明火、违规用电,不得私拉乱接电线。
3.消防设施(灭火器、消防栓、应急灯等)需定期检查、维护,确保__________,员工需熟悉消防设施使用方法。
4.发现涉密资料泄露、丢失,或存在泄密隐患的,需及时上报__________及人力资源部,采取补救措施。
5.员工上下班需注意人身安全,外勤人员外出办公时,需提前告知__________,注意交通、人身安全。
6.企业现金、银行票据、财务印章等,由__________专人保管,存放在安全保密的地方。
7.发生安全事故后,当事人及现场人员需立即采取__________,控制事故扩大,同时上报相关负责人。
8.严禁携带危险品、__________、管制刀具等进入办公区域。
9.行政部负责办公区域安全__________、排查,定期组织开展消防安全培训、应急演练。
10.员工因违反安全管理规定,造成自身人身伤害、财产损失的,由__________自行承担责任。
二、选择题(每题3分,共30分,单选)
1.下列哪种行为属于办公区域安全违规行为()
A.下班前关闭办公设备电源B.在办公区域吸烟C.妥善保管个人办公用品D.熟悉消防设施使用方法
2.各部门负责人作为本部门安全管理第一责任人,不负责以下哪项工作()
A.办公安全B.人员安全C.企业战略规划D.财物安全
3.发现可疑人员、可疑物品,应及时上报()
A.家人B.朋友C.部门负责人及行政部D.无关人员
4.企业办公设备、办公用品、固定资产等,由哪个部门统一管理()
A.财务部B.行政部C.业务部D.技术部
5.发生安全事故后,行政部应及时上报()
A.基层员工B.高层管理人员C.外部客户D.供应商
6.下列关于涉密资料管理的说法,错误的是()
A.不得擅自复制、传播、泄露涉密资料B.可将涉密资料随意摆放C.不得将涉密资料带出办公区域(工作需要除外)D.离职时需全部上交涉密资料
7.员工领用、使用办公设备、办公用品,丢失、损坏的,应()
A.无需承担责任B.按原价赔偿C.只赔偿一半D.通知他人赔偿
8.行政部定期组织开展消防安全培训、应急演练,目的是()
A.应付检查B.提升员工安全意识、应急处置能力C.浪费时间D.完成上级任务
9.下列哪种行为不会造成安全隐患()
A.私拉乱接电线B.使用大功率违规电器C.合理摆放办公设备,不堵塞消防通道D.违规使用明火
10.员工对安全管理处罚结果有异议的,可向哪个部门提交书面申诉申请()
A.行政部B.人力资源部C.财务部D.业务部
三、判断题(每题2分,共20分,对的打“√”,错的打“×”)
1.企业安全管理与基层员工无关,只需要管理人员负责。()
2.上班期间,员工可随意离岗、串岗,无需告知部门负责人。()
3.消防设施无需定期检查,只要能正常使用即可。()
4.员工可利用涉密资料、客户信息,从事与企业无关的活动。()
5.外勤人员外出办公时,无需告知部门负责人去向。()
6.不得携带危险品、易燃易爆物品进入办公区域。()
7.发生安全事故后,应先保护个人财物,再上报相关负责人。()
8.员工违反安全管理规定,造成企业及他人人身伤害、财产损失的,需承担相应赔偿责任。()
9.办公区域可随意堆放物品,无需考虑消防通道畅通。()
10.人力资源部负责企业保密工作的日常监督、检查。()
四、简答题(每题10分,共20分)
1.简述办公区域安全要求有哪些?
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2.发生安全事故(如火灾、触电、盗窃
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