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凝心启新聚合力实干笃行创佳绩总经理2026年春节复工收心会发言

全体员工同志们：

大家上午好！

春潮涌动启新程，凝心实干向未来。在2026年丙午马年春节的喜庆氛围中，我们圆满度过了团圆祥和的假期，今天，全体同仁重整行装、如期归岗，齐聚一堂召开本次复工收心大会。此次会议，核心是凝聚共识、收心归位、部署开局，既是一次告别假期、调整状态的“收心会”，更是一次凝心聚力、冲刺奋进的“动员会”。值此复工启新之际，我谨代表公司经营管理层，向每一位准时返岗、坚守初心的同事，致以最热烈的欢迎和最诚挚的问候！向默默支持我们工作、守护家庭幸福的各位员工家属，致以最衷心的感谢和最美好的新春祝福！

春节假期，我们暂卸忙碌、陪伴家人，在团圆中积蓄力量，在休憩中展望新篇。那些与家人相伴的温暖时光，那些休憩沉淀的平和心境，都是我们新一年奋勇前行的底气与动力。但我们必须清醒地认识到，假期的松弛是片刻的休整，实干的征程才是永恒的主题。2026年是丙午马年，马象征着一往无前的勇气、求真务实的作风，更承载着一马当先、实干笃行的豪情，这既是我们新一年的精神指引，更是我们必须践行的行动准则。新的一年，市场竞争日趋激烈，行业发展日新月异，机遇与挑战并存，希望与责任同在，唯有迅速收心、凝心聚力，唯有实干笃行、奋勇争先，才能抓住发展机遇，破解发展难题，共同开创公司高质量发展的新局面。

同志们，企业的发展，从来不是孤军奋战的征程；佳绩的创造，从来不是轻而易举的收获。过去一年，我们同心同德、并肩作战，每一位员工都立足岗位、履职尽责，用实干诠释担当，用付出收获成长，推动公司实现了稳中有进、提质增效的良好发展态势。但过往的成绩已成过往，新的征程已然开启。今天，我们以复工为新起点，以“凝心启新、聚合力，实干笃行、创佳绩”为目标，就是要全体同仁放下过往、轻装上阵，迅速从“节日休闲模式”切换到“实干奋斗模式”，把团圆的温情转化为干事创业的豪情，把休憩的能量转化为履职尽责的动力，心往一处想、劲往一处使，以实干创佳绩，以合力促发展。

结合公司2026年整体发展规划，围绕本次收心会的核心主题，我向全体员工提出四点明确要求，与大家共勉共进、携手前行，共同书写新一年的辉煌答卷。

第一，凝心启新，收心归位，快速进入实干状态。凝心是聚力的前提，收心是干事的基础。全体员工要立即摒弃节日期间的慵懒心态、松弛思想，坚决杜绝“节后综合征”，做到“人在岗、心在责、行在实”，不存侥幸、不打折扣、不搞敷衍。思想上要快速收心，放下节日的安逸，扛起岗位的责任，深刻认识到“复工就是开战、开局就是决战”，摒弃“等一等、缓一缓”的懈怠心理，树立“时不我待、只争朝夕”的紧迫感，把全部精力集中到工作上来；行动上要快速发力，复工后第一时间梳理本职工作，明确近期工作重点、细化工作举措、压实工作责任，主动衔接各项未完成任务，补齐工作短板，确保工作不脱节、推进不滞后，以饱满的热情、务实的作风，全身心投入到本职工作中，奋力实现一季度“开门红”，为全年工作开好头、起好步。

第二，凝聚合力，同心同向，筑牢发展坚实根基。人心齐，则泰山移；合力聚，则万事兴。“凝心启新聚合力”，核心就是要全体同仁同心同德、同向同行，凝聚起推动公司发展的强大力量。新的一年，全体员工要牢固树立“公司一盘棋”思想，自觉把个人工作融入公司发展大局，坚决摒弃本位主义、个人主义，始终心怀“公司发展，我的责任”的主人翁意识。各部门之间要打破沟通壁垒、加强协作配合，杜绝推诿扯皮、各自为战，做到上下联动、左右协同、齐抓共管；每一位员工都要主动团结同事、互帮互助，珍惜团队荣誉、维护团队形象，既要各司其职、各尽其责，把本职工作做细做实，也要主动补位、相互支持，形成“心往一处想、劲往一处使、汗往一处流”的强大合力，共同筑牢公司高质量发展的坚实根基。

第三，实干笃行，担当作为，锤炼过硬工作作风。大道至简，实干为要；空谈误事，实干兴邦。“实干笃行创佳绩”，关键就在“实干”二字，唯有脚踏实地、埋头苦干，才能创造出经得起检验的工作业绩。新的一年，全体员工要始终坚守实干初心，把“实干”二字刻在心中、落在脚下，坚决摒弃形式主义、官僚主义，不做表面文章、不搞花拳绣腿，把每一份精力都投入到实际工作中，把每一项任务都落到实处、抓出成效。要立足本职岗位，脚踏实地、埋头苦干，以“钉钉子”精神把每一件小事做好、把每一项工作做细、把每一项任务做实；要敢于直面困难、勇于攻坚克难，不畏惧挑战、不逃避责任，遇到问题主动想办法、找路径，以实干破解发展难题，以实干创造工作业绩；要强化责任担当，主动履职尽责，不等待、不依赖、不推诿，以实际行动践行岗位职责，以过硬作风诠释奋斗本色。

第四，守正创新，勤学善干，提升履职攻坚能力。创新是引领发展的第一动力，学习是提升能力的根本途径。新的一年，行业技术迭代加速，市场需求不断升级，我