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公务员志愿服务管理违规处理办法

第一章总则

第一条为规范公务员志愿服务行为，维护志愿服务活动的公益性、严肃性和公信力，强化公务员责任意识与纪律约束，根据《中华人民共和国公务员法》《志愿服务条例》及相关法律法规，结合公务员队伍建设实际，制定本办法。

第二条本办法适用于各级机关中依法履行公职、纳入国家行政编制的公务员（含参照公务员法管理的机关单位工作人员，下同）参与志愿服务活动的违规行为处理。

第三条本办法所称“志愿服务”，是指公务员不以获取报酬为目的，自愿、无偿向社会或他人提供的公益服务，包括单位统一组织的志愿服务项目，以及公务员个人经单位备案后自行参与的社会志愿服务活动。

第四条公务员参与志愿服务应当遵守法律法规、公序良俗和志愿服务组织章程，践行社会主义核心价值观，维护公务员良好形象。对违反志愿服务管理规定的行为，依照本办法处理。

第二章违规行为界定

第五条公务员在志愿服务中不得有以下行为：

（一）虚假参与行为：提供虚假身份信息、服务时长、服务内容或证明材料，冒名顶替参与志愿服务，或通过虚构服务项目、伪造服务记录等方式骗取志愿服务相关荣誉、补贴（如有）；

（二）擅自脱岗行为：未按服务协议或活动要求完成服务时长，无正当理由中途退出服务，或在服务期间擅自离岗造成服务对象权益受损、活动中断等后果；

（三）谋私逐利行为：利用志愿服务身份或活动资源，向服务对象、