1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 销售管理

劳动关系协调员模考试题+答案.docx

劳动关系协调员模考试题+答案.docx

    劳动关系协调员模考试题+答案

    一、单项选择题（每题1分，共40分）

    1.根据《中华人民共和国劳动法》，建立劳动关系应当订立（）。

    A.口头协议

    B.书面劳动合同

    C.公证合同

    D.第三方证明

    2.用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

    A.签订劳动合同之日

    B.上级批准录用之日

    C.用工之日

    D.劳动者领取工资之日

    3.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

    A.50%

    B.60%

    C.80%

    D.90%

    4.用人单位经济性裁员时，应当优先留用（）。

    A.与本单位订立较长期限的

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >