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论文题目:
企业新生代员工管理问题研究
摘要
新生代员工逐渐成为现代企业中主要生产发展的主要力量。而新生代员工也是当今社会中学历最高群体。在当今这个社会随着经济的全球化,企业对于员工的素质要求也有着更高的要求。当今社会中新生代员工绝大部分都以八零、九零后成为主力军。而因为国家独生子女政策的原因也造就了八零、九零后成长方式、家庭因素和性格独特的特殊特点。
本文通过对新生代员工的研究,分析新生代员工的存在的问题以及企业管理的方式方法。根据相关的理论依据、参考文献以及根据本人90后工作中经历提出相关的建议。
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