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事业单位人事管理条例培训试题及答案

一、单项选择题

1.事业单位人事管理，坚持（）原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。

A.党管干部、党管人才

B.民主集中制

C.德才兼备、以德为先

D.注重实绩、群众公认

答案：A。《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。

2.事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过（）或者其他形式听取工作人员意见。

A.职工代表大会

B.党委（党组）会议

C.工会

D.领导班子会议

答案：A。事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作人员意见，以保障工作人员的民主权利。

3.事业单位公开招聘工作人员的程序不包括（）。

A.制定公开招聘方案

B.公布招聘岗位、资格条件等招聘信息

C.考试、考察

D.直接任命

答案：D。事业单位公开招聘工作人员的程序包括制定公开招聘方案、公布招聘岗位等信息、考试、考察等，不包括直接任命，要保证招聘的公平公正公开。

4.事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，第一步程序是（）。

A.制定竞聘上岗方案

B.在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息

C.审查竞聘人员资格条件

D.考评

答案：A。事业单位内部竞聘上岗，首先要制定竞聘上岗方案，明确规则和要求，然后再进行后续