企业新晋主管培养方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、方案总则 3
二、培养目标 4
三、适用对象 6
四、培养原则 8
五、培养路径 10
六、课程体系 13
七、入职导向 15
八、角色认知 18
九、管理基础 20
十、沟通协调 25
十一、团队建设 29
十二、目标管理 31
十三、任务分解 33
十四、绩效辅导 36
十五、问题分析 38
十六、决策方法 40
十七、时间管理 42
十八、冲突处理 45
十九、激励技巧 46
二十、授权方法 48
二十一、会议管理 50
二十二、
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