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2026年滁州市南谯区市场监督管理局人员招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某地发生一起交通事故，司机甲驾驶车辆将行人乙撞伤，甲当场逃逸。事后，甲被公安机关抓获。根据《刑法》相关规定，甲的行为构成交通肇事罪，且具有逃逸情节，应当如何处罚？()

A、处三年以下有期徒刑或者拘役

B、处三年以上七年以下有期徒刑

C、处七年以上有期徒刑

D、处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑

答案：B

解析：《刑法》第一百三十三条规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。甲驾驶车辆将行人乙撞伤后逃逸，属于交通肇事逃逸情节，应当依法从重处罚。故选B。

2．某公司招聘员工时，在招聘广告中明确表示“女性员工优先”，并要求应聘者必须已婚。这种做法是否合法？()

A、合法，企业有权自主决定招聘条件

B、合法，但需向劳动监察部门报备

C、不合法，违反了《劳动法》中关于性别和婚姻状况歧视的规定

D、不合法，但只要不违反法律明确禁止的内容即可

答案：C

解析：《劳动法》规定，劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。用人单位招用人员，不得以性别为由拒绝录用