急诊急救技能考核评价量表.docx

急诊急救技能考核评价量表

一、量表基本说明

（一）适用范围

本量表适用于各级医疗机构急诊医师、急诊护士、院前急救人员、规培医师、实习医护人员的急诊急救技能规范化考核，也可作为急救技能培训效果评估、岗位准入考核、应急队伍能力筛查的标准化评价工具。

（二）考核分级

根据考核对象的岗位能力要求，分为三个等级：

1.初级（入门级）：适用于实习人员、新入职未满1年的急诊医护人员，考核核心为基础急救操作规范性，达标要求≥80分；

2.中级（胜任级）：适用于从事急诊工作1-5年的医护人员、院前急救人员，考核核心为操作熟练度+应急处置合理性，达标要求≥85分；

3.高级（骨干级）：适用于从事急诊工作5年