行政专员绩效考核表1.xlsxVIP

行政专员绩效考核表

姓名 职务 行政专员

部门 考核时间

考核项目 考核内容 评分标准 评价 单项权重 分数 考核单位

考勤 1.负责管理人员的考勤工作

2.对公司各部门的考勤实施管理、监督职责

3.经常核对考勤机与监控 A:没有差错 20 20% 办公室

B:差错一次 15

C:差错两次 10

C:差错超过两次 0

车辆管理 1.对车辆的安排要做到经济合理，不耽误工作

2.对车辆的评审、维护、要尽到管理之责

3.要严格依照管理制度审核车辆费用

4.做好司机的绩效考核工作

5.及时处理车辆事故，做好事故档案 A:全部做到 25 25% 总经理

B:差错一次 20

C:差错两次 15

D:差错三次 10

E:差错超过三次 0

工伤管理 1.对工伤要及时跟踪管理。及时协调有关问题

2.建立工伤档案 A:没有差错 5 5% 办公室

B:差错一次 3

C:差错超过一次 0

证件管理 1.将所有证件分类录入档案

2.每月核对证件审核表，提醒有关人员提前准备证件审查 A:全部做到 10 10% 办公室

B:差错一次 5

C:差错超过一次 0

信件管理 信件发放要登记领用人、领用时间