公司岗位定级及薪资构成表.xlsVIP

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  • 2026-07-17 发布于江西
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公司岗位定级及薪资构成表

岗位级别

岗位

固定工资

浮动工资

全勤奖

总薪资

工龄工资

其他福利

单位月应付总人工成本

个人月实际收入

基本工资

周六加班工资

午费补贴

话费津贴

交通津贴

岗位津贴

绩效工资

单位部分

个人部分

社保

公积金

A级

B级

C级

D

D级下

下限D

C

B

上限A

下限

上限

九岗

董事长Chairman)

降低到下个级别的B级工资及岗位津贴

八岗

总经理(GM)

七岗

副总经理ViceGM)

六岗

总监(Director)

五岗

经理(Manager)

四岗

主管(Supervisor)

三岗

高级专员、高级工程师、高级设计师、高级采购专员(Senior)

二岗

专员、工程师、设计师、采购专员、QE、会计、出纳(Junior)

一岗

助理、文员、统计员、数据员、QC(Assistant)

周六加班工资=基本工资/21.75(平均一个月的计薪天数)/8(1天8小时)*2(休息日加班2倍工资)*8(加班8小时)*2(一个月加了2天班)

午餐补贴按22天计算,5级-11级按10元/餐补贴;1-4级按5元/餐补贴

岗位津贴=总薪资-基本工资-周六加班工资-午餐补贴-话费津贴-交通津贴-绩效工资-全勤奖其中5级-9级不用打卡,故无全勤奖

绩效工资1级绩效工资=总薪资*10%2级-11绩效工资=总薪资*20

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