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  • 2026-07-25 发布于河南
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2026年工程招投标考核制度

2026年工程招投标考核制度适用于全国范围内房屋建筑、市政基础设施、交通运输、水利水电、能源、新基建等所有法定必须招标的工程建设项目,考核对象涵盖招标人、招标代理机构、评标专家、投标人、招投标行政监管机构五类核心参与主体,考核工作坚持依法依规、量化可测、动态溯源、奖惩联动、公开公正的原则,所有考核数据全部接入全国公共资源交易信用信息共享平台,实现跨地区、跨部门、跨领域互认共用。

一、考核指标体系

本制度实行百分制量化考核,针对不同考核主体的权责边界设置差异化考核指标,同时设置附加加减分项,考核结果可直接对应信用等级与监管措施。

(一)招标人考核指标(总分100分)

1.招标程序合规性(40分):未按法定范围、方式、组织形式开展招标的,对应扣分项如下:应当公开招标未公开且未履行审批手续的,一次扣20分;通过拆分项目、化整为零等方式规避招标的,一次扣15分;招标文件设置不合理门槛(包括指定品牌、设置远超项目实际需求的资质/业绩要求、限定所有制形式等)排斥潜在投标人的,每查实一项扣8-12分;资格预审过程中违规限制合格申请人数量、泄露申请人信息的,一次扣10分;开标程序违规(包括提前开启投标文件、泄露投标人报价信息等)的,一次扣15分;未按规定公示中标候选人、中标结果的,一次扣5分。

2.合同履约管控(30分):中标后无故变更合同核心条款(包括调整中标人

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