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- 2026-08-14 发布于江苏
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航空运输企业空乘服务KPI考核表
考核维度
考核指标
期望成果
权重
实际完成
自评
分
部门评分
服务态度与沟通能力
服务态度
1.面对旅客咨询或需求,能够迅速响应并给予满意的答复;2.保持礼貌用语,避免使用负面情绪;3.对旅客的不满或投诉,能够冷静处理,并提出有效解决方案。
25%
服务态度与沟通能力
沟通能力
1.能够准确理解旅客需求,并及时传达给相关部门;2.在团队内部沟通中,信息传递准确无误;3.在紧急情况下,能够保持冷静,清晰传达指令。
25%
服务态度与沟通能力
团队协作
1.积极参与团队会议,提出建设性意见;2.在工作中,能够主动帮助同事,共同完成工作任务;3.遇到困难时,能够与同事共同商讨解决方案。
25%
服务态度与沟通能力
应急处理能力
1.在遇到旅客紧急情况时,能够迅速采取有效措施;2.在飞机紧急情况下,能够按照应急程序进行操作;3.在突发事件中,能够保持冷静,引导旅客正确应对。
25%
服务态度与沟通能力
旅客满意度
1.定期收集旅客反馈,了解旅客满意度;2.针对旅客提出的意见,进行改进;3.在旅客满意度调查中,得分达到90%以上。
25%
专业知识与技能
航空知识
1.能够准确回答旅客关于航班、航空安全等方面的问题;2.能够根据旅客需求提供相关服务;3.能够在紧急情况下,正确使用航空设备。
25%
专业知识
原创力文档

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