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医院院长工作职责

一、医院战略规划与发展决策

1.政策落地与合规体系构建

严格贯彻执行《基本医疗卫生与健康促进法》《医疗机构管理条例》《医疗质量管理办法》等国家卫生健康领域法律法规、行业规范及各级政府、卫生健康行政部门的政策要求，牵头成立医院政策合规工作专班，每季度组织不少于1次的政策专题学习研判会，每年完成至少1次全院合规风险全面排查，确保医院执业活动100%符合监管要求，无重大违法违规执业事件发生。

2.中长期发展规划编制

结合区域卫生健康事业发展规划、辖区群众医疗服务需求及医院功能定位，联合领导班子、临床科主任、职能部门负责人及外部行业专家，每5年牵头编制医院中长期发展规划，明确学科