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- 2026-09-16 发布于江苏
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前端开发绩效统计考核表
考评内容
指标类型
具体指标
分值
考核者
依据来源
核心业务成果(30%)
项目交付效率
根据项目交付时间、质量及客户反馈进行评分,按时交付且质量达标得满分,延期或质量不达标扣分。
30
上级主管
主管的感受/记录
核心业务成果(30%)
用户界面优化
根据页面加载速度、交互流畅度及用户反馈进行评分,优化效果显著得满分,效果一般得70%,效果差得30%。
25
上级主管
主管的感受/记录
核心业务成果(30%)
功能实现质量
根据功能模块的稳定性、代码质量及测试通过率进行评分,无bug得满分,有重大bug扣分。
20
上级主管
主管的感受/记录
核心业务成果(30%)
跨部门协作
根据项目协作的及时性、沟通效率及问题解决能力进行评分,协作良好得满分,协作一般得60%,协作差得30%。
15
上级主管
主管的感受/记录
核心业务成果(30%)
客户满意度
根据客户反馈评分,正面反馈得满分,一般反馈得60%,负面反馈得30%。
10
上级主管
主管的感受/记录
技术深度与创新(25%)
技术能力
根据技术掌握程度、代码规范及技术文档撰写能力进行评分,技术全面得满分,技术基础薄弱扣分。
20
上级主管
主管的感受/记录
技术深度与创新(25%)
技术优化
根据技术优化成果、性能提升效果及架构改进能力进行评分,优化效果显著得满分,一般得60%,无明显优
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