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商业秘密保护制度与竞业限制协议范本（完整版）

本制度适用于所有公司及下属全资、控股子公司全体人员，覆盖所有涉及商业秘密的生产、经营、技术研发场景，所有相关人员必须严格遵守全部条款，不存在任何管控例外情况。

第一章商业秘密保护总则

一、制度制定依据

1.本制度严格依据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条、第十七条，《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条、第二十四条、第九十条，《中华人民共和国刑法》第二百一十九条，以及GB/T22080-2016信息技术安全技术信息安全管理体系要求、GB/T35273-2020信息安全技术个人信息安全规范制定。

2.本制度所有条款均符合现行劳动用工、知识产权保护相关法律法规要求，条款内容不存在与上位法冲突的情形，如后续相关法律法规修订，由公司保密管理部门在15个工作日内完成对应条款更新调整。

二、适用范围

1.人员范围包括公司全体正式员工、试用期员工、劳务派遣人员、实习人员、外部合作方派驻现场人员、临时受邀进入涉密区域的外部人员，所有进入公司管辖区域的外来人员均需遵守本制度相关保密要求。

2.客体范围包括公司所有未对外公开的经营信息、技术信息、数据信息，无论是否标注保密标识，只要符合商业秘密属性的全部纳入管控范畴，不得以未标注标识为由主张信息不属于商业秘密。

第二章商业秘密的范围和密级划分

一、具体涵盖内容

1.技术类商