2026年国际人力资源管理师战略人力资源海外业务扩张重难点试卷.docx

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2026年国际人力资源管理师战略人力资源海外业务扩张重难点试卷

注意事项：

请在答题卡/答题纸上作答，在试卷上作答无效。

请首先填写好姓名、准考证号等信息。

本试卷包含选择题、判断题、简答题及案例分析题。（根据各专业证书历年真题结构设置考题）

一、单选题

（共55题，每题0.5分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.某跨国企业计划在东南亚设立生产基地，首要考虑的国际人力资源战略是（）

A.实施全球统一的绩效考核体系

B.优先招聘母国籍员工进行技术转移

C.依据当地劳动法制定符合host?countrynational（HCN）雇佣模式的用工