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2026年度学校办学目标落实发展规划

一、发展基础与总体目标

（一）现有基础复盘

2025学年学校各项核心指标完成情况如下：

1.教育质量：高考特控上线率42.3%、本科上线率91.2%，中考普高上线率78.5%，较2024年分别提升3.1、2.4、2.8个百分点；学生学科竞赛获国家级奖项12项、省级37项，科技创新类赛事获奖89项。

2.师资建设：现有专任教师217人，其中正高级教师6人、副高级教师72人，中高级职称占比35.9%；市级及以上骨干教师48人，占比22.1%；35岁以下青年教师占比41.5%，硕士及以上学历占比28.1%。

3.硬件条件：现有智慧教室32间，理化生标准实验室8间，科技创新实验室3间，图书馆藏书12.7万册，生均图书42册；千兆校园网覆盖全部教学办公区域，信息化设备达标率87%。

4.特色品牌：获评省级“双减”示范校、市级德育工作先进单位，心理健康教育、航天科技特色课程覆盖60%以上学生，社团数量达37个，学生参与率72%。

（二）2026年度总体目标

坚持“立德树人、质量立校、特色兴校、人才强校”的办学理念，锚定“区域领先、省内一流”的发展定位，全年核心目标为：

教育质量核心指标提升5%以上，特控上线率突破45%、本科上线率稳定在93%以上，中考普高上线率达82%；

骨干教师占比提升至25%，青年教师胜任率达100%，新增市级及以上名师8人；