- 0
- 0
- 约6.75千字
- 约 14页
- 2026-11-11 发布于山西
- 举报
本科毕业论文答辩质量评分细则
一、总则
1.1目的与适用范围
本细则用于统一答辩委员会各评委的评分尺度,解决同一篇论文在不同评委之间分差过大(常见分差达15分以上)、评分依据不透明、学生申诉无据可查三类问题。凡本学院组织的本科毕业论文(设计)答辩,无论论文选题属于理论研究、工程应用还是艺术创作类,均按本细则执行;校企联合培养、中外合作项目的答辩,可在本细则基础上增设附加项,但基础评分框架不得变更。
读者对象为答辩委员会委员、答辩秘书、教学督导及对评分结果提出复核申请的学生。读完本文档,评委应能在答辩现场依据可观测行为直接打分并说明扣分理由;秘书应能完成评分表的收集、核算与归档;学生应能明确知道自己每一分的得失依据。
1.2评分依据
本细则依据以下文件制定:各校《学士学位授予工作实施细则》、教育部《本科毕业论文(设计)抽检办法(试行)》、以及本学院历年答辩评分数据复盘结论。各校若另有校级文件,按校级文件优先、本细则补充的原则执行。
1.3基本原则
1.标准公开:评分细则在答辩前7天向全体学生公布,严禁答辩结束后才向学生展示评分标准(否则学生无法针对性准备,且构成程序瑕疵)。
2.独立打分:每位评委独立填写评分表,答辩现场及评分阶段严禁评委之间相互商量分数、传递打分意向。讨论环节只允许就事实认定交换意见(如“该生的实验数据是否真实”),不允许交换分数意向(如“我打算给
您可能关注的文档
- 2025一级建造师《机电工程管理与实务》考试真题及答案解析.docx
- 2026勘察设计注册电气工程师考试(公共基础)综合能力测试题及答案.docx
- 2026年安全生产监理工作制度范文.docx
- 2026年初级、中级经济专业技术资格考试[邮电经济]综合训练题库及答案.docx
- 2026年初级经济师资格考试(保险专业知识和实务)自测试题库及答案.docx
- 2026年初级经济师资格考试(建筑与房地产经济专业知识和实务)模拟试题及答案(2026年川省).docx
- 2026年初级经济师资格考试(人力资源管理专业知识和实务)能力提高训练试题库及答案(2026年宁夏银川市).docx
- 2026年初级经济师资格考试(人力资源管理专业知识和实务)能力提高训练试题库及答案(西藏阿里).docx
- 2026年德州银行业专业人员中级职业资格考试(银行业法律法规与综合能力)模拟试题及答案.docx
- 2026年度初级、中级经济考试[运输经济]复习题库及答案.docx
最近下载
- 计算机化系统验证CSV之数据备份与恢复(DBR).docx VIP
- 新人教版六年级数学比的应用题.ppt VIP
- T ZAEPI 007.2—2023 自回收溶剂 正庚烷.pdf VIP
- 宣贯培训(2026年)《MZT 217—2024老年人居家环境适老化改造服务机构基本规范》长文.pptx VIP
- 2025年考试及广东省安全员C3证第六批(综合类-专职安全生产管理人员)模拟考试.docx VIP
- 员工离职申请表(必备)[参照].pdf VIP
- 18课-一位出租车司机的职业水准-演示文稿.ppt VIP
- 计算机化系统验证CSV之标准操作规程和手册(SOP).docx VIP
- 深度解析(2026)《MZT 217—2024 老年人居家环境适老化改造服务机构基本规范》.pptx VIP
- 计算机化系统验证SOP.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)