2026年医疗卫生系统管理资格考试试卷及答案.docxVIP

2026年医疗卫生系统管理资格考试试卷及答案

2026年医疗卫生系统管理资格考试试卷

一、单项选择题（每题1分，共40分）

1.以下哪项不属于医疗质量管理的核心制度？（）

A.首诊负责制

B.三级查房制度

C.财务管理制度

D.会诊制度

2.医院感染管理的重点部门不包括（）

A.手术室

B.重症监护室

C.行政办公室

D.消毒供应中心

3.在医疗卫生机构的人力资源管理中，下列哪种激励方式属于物质激励？（）

A.颁发荣誉证书

B.给予培训机会

C.发放奖金

D.公开表扬

4.在医疗服务质量管理中，运用PDCA循环方法，其中“C”代表（）

A.计划

B.执行

C.检查

D.处理

5.医疗风险管理的第一步是（）

A.风险评估

B.风险识别

C.风险控制

D.风险监测

6.医院信息系统（HIS）的核心模块通常是（）

A.财务管理系统

B.电子病历系统

C.药品管理系统

D.人事管理系统

7.关于分级诊疗制度的描述，错误的是（）

A.基层首诊

B.双向转诊

C.急慢分治

D.仅向三级医院转诊

8.某医院为提高服务质量，开展患者满意度调查，调查结果显示餐饮服务满意度较低，该医院应采取的措施是（）

A.增加医疗设备投入

B.提高医护人员工资

C.改进食堂管理和服务

D.减少门诊排队时