【预算管理精品】第八章 利润分配与股利 政策.pptVIP

第九章 利润分配与股利政策 第一节 利润的构成 一、利润的构成内容： （一）利润总额的构成： 利润总额=营业利润+营业外收支净额 （二）净利润：利润总额减去所得税的差额 净利润=利润总额-所得税 所得税=应纳税所得额×税率 1、税率： 基本税率为25% 2、应纳税所得额的确定： 应纳税所得额=利润总额±纳税调整项目金额 纳税调整项目金额包括： 1、弥补亏损；（企业5年内的亏损可以用税前利润 弥补） 2、免税收益：例如国债利息收入。 3、已税利润： 对外投资分得的股利收入。 4、永久性差异：会计制度和税法规定不一致造成的。 比如：业务招待费、捐赠支出、罚没支出、超标 的工资、非公益性救济、赞助支出、广告 宣传费用、资产减值准备等。 5、时间性差异： 比如：开办费、无形资产摊销、固定资产折旧 期限不同造成的差异等。 二、亏损及亏损的弥补： （一）企业亏损的类型： 1、政策性亏损：出于宏观管理的需要，对关系国计 民生的产品限价给相关企业造成的亏损。 2、经营性亏损：由于企业经营不善造成的亏损。 （二）经营性亏损的弥补： 1、弥补经营性亏损亏损的的资金来源： （1）税前利润：连续5年内。 （2）税后利润：连续5年税前利润弥补不足的可 由税后利润弥补。 （3）盈余公积： 例题分析： 某公司94年开业，税率为40%，94年-2002年，企业 各年税前利润如下： （单位：万元） 年份 94 95 96 97 98 99 2000 2001 2002 利润 -100 40 -30 10 10 10 10 40 20 问：1、2000年、2001年企业是否交所得税，是否提取 盈余公积？ 2、99年是否交所得税，是否提取盈余公积、是否 向投资者分配利润？ 第二节 利润分配的一般程序和内容 一、利润分配的程序： （一）国有企业利润分配程序： ①弥补以前年度亏损。（指超过用所得税前的利润 抵补亏损的法定期限后，仍未补足的亏损。）②提取法定公积金。③提取法定公益金；④提取任意公积金；⑤向投资者分配利润或向股东支付股利。 （二）股份公司利润分配顺序： ①弥补以前年度亏损。②提取法定公积金和法定公益金； （三）分配优先股股利 （四）提取任意公积金 （五）分配普通股股利 思考：1、法定公积金和法定公益金各自的用途是什么？ 2、企业税后利润可以发放奖金吗？ 二、股利分派形式和程序： 1、股利分派形式： （1）现金股利； （2）股票股利； （3）财产股利； （4）负债股利 2、股利分派的程序： 公布年度报告，提出分配预案；年度股东大会； (1)股权登记日；除权除息日；股利到账日。 股权登记日指截止在该日闭市，拥有该股票的 投资者可以享受该上市公司分红送配的权利。 股权登记是由交易所根据股权登记日当天闭市 后，股份的登记情况自动登记的，投资者不需 办理任何手续。 (2)除权(息)日: 除权日指除去送配股权利的日期； 除息日指除去派息权利的日期； 除权除息日指除去送配股和派息权利的日期。 在除权（息）日及该日以后买进的股票，不再享有 上市公司的分红送配权利，此时买进的股票称为“已 除权”或“不含权”股票。根据股票同股同权的原则， 除权(息)日一定是股权登记日后的第一个交易日。 （3）股利支付日： 例：瑞贝卡(600439)10送1派4元(含税)，股权登记日 5月20日，除权除息日5月21日， 新增流通股上市日 5月24日。 股利支付日是将股利支付给股东的日期。 第三节 股利决策 股利决策是公司最高管理当局或投资者对股利分配 事项所制定的方针和策略等股利政策的抉择，股利 决策是利润分配的核心，重点是确定股利支付率问 题，也就是用多少发放股利、用多少作为内部积累。 一、股利决策在企业财务管理中的重要作用： 二、股利政策的类型： （一）剩余股利政策 ： 1、概念： 2、步骤： 3、理由：采用剩余股利政策的根本理由在于保持 理想的资本结构，使综合资金成本最低。 4、评价： （二）固定股利或稳定增长股利政策： 1、概念：这种股利政策是将每年发放的股利固定在 一个固定的水平上并在较长的时期内不变，只有当 公司认为未来盈余将会显著地、不可逆转地增长时， 才提高年度的股利发放额。 2、评价： （1）优点：