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Page ? * * 本文的主要内容 组织机构设置 部门功能描述 组织的定岗定编 职位说明书 * 副总经理 营销总监 工程总监 技术总监 行政总监 生产部 光纤部 研发部 市场部 综合部 财务部 总经理 测试部 董事长 组织机构设置 解释室 * 本文的主要内容 组织机构设置 部门功能描述 组织的定岗定编 职位说明书 * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 生产部功能描述 * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 光纤部功能描述 * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 解释室功能描述 数据收录员 技术分析员 解释室主任 市场部 测试部 * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 测试部组织架构 测试队队长 测试部部长 安全员 井口工 司机 仪修工 技术员 绞车工 * 生产部 光纤部 研发部 综合部 市场部 测试部 财务部 市场部功能描述 解释室 测试部 * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 综合部组织架构 综合部部长 行政人事员 仓储专员 司机 行政主管 * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 综合部功能描述 （一） 负责公司的行政管理和日常事务，协助领导搞好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，建立并完善各项规章制度，促进公司各项工作的规范化管理。 （二） 公司的公文、资料、信息管理和宣传报道工作，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。 （三）负责公司来往文电的处理和文书档案的管理工作，负责对会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实。 （四）负责库房的入库、物资保管、产品出库，物资管理工作。 （五）加强对外联络，拓展公关业务，促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来，树立良好的企业形象。 （六）负责全公司人力资源和人事工资的管理工作。 （七）负责公司各项制度、人员岗位职责的制定和修订。 （八）定期对属下员工进行专业技术培训和安全生产教育。 （九）负责收集培训需求、制定培训工作计划并组织实施。 （十）负责有关的公文的起草、收发及归口管理。 （十一）负责员工招聘组织工作。 （十二）负责对各类人员工作能力的考核、评价； * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 财务部组织架构 财务部长 会计 出纳 会计 出纳 * 生产部 光纤部 解释室 综合部 市场部 测试部 财务部 财务部部功能描述 （一）负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理。 （二）根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。 （三）搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建 议，定期向总经理汇报。 （四） 各部门编制收支计划，编制公司的月、季、年度经营计划和财务计划，定期对执行情 况进行 检查分析。 （五） 格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格招待各项财务制度和财经纪律。 （六） 责全公司各项财产登记、核对，按规定计算折旧费用，保证资产的资金来源。 （七） 参与公司对外经济合同的签订工作。 （八） 负责公司现有资产管理工作。 （九） 原物料进出账务及成本处理；成本计算和损益决算。 （十） 经营报告资料编制。 （十一）收入有关单据审核及账务处理，各项费用支付审核及账务处理；应收账款账务处 理；总分类账、日记账等账簿处理；财务报表及会计科目明细表。 （十二）统一发票自动缴作业；营利事业税核算及申报作业；营、印税冲退作业及事务处 理；资金预算作业；财务盘点作业。 * 本文的主要内容 组织机构设置 部门功能描述 组织的定岗定编 职位说明书 * 岗位设置 整体岗位编制 实际人员编制 本部发资人员 与公司长期签约编制 本部工作人员 外派工作人员 公司高管 生产部 光纤部 解释室 测试部 市场部 综合部 财务部 公司岗位设置与人员编制情况汇总 * 生产部 光纤部 测试部 解释室 市场部 综合部 财务部 部门岗位设置与人员编制 * 生产部岗位设置与人员编制 岗位设置 整体岗位编制 实际人员编制 本部发资人员 与公司长期签约编制 本部工作人员 外派工作人员 * 生产部 光纤部 测试部 解释室 市场部 综合部 财务部 部门岗位设置与人员编制情况 * 岗位设置 整体岗位编制 实际人员编制 本部发资人员 与公司长期签约编制 本部工作人员 外派工作人员 光纤部岗位