- 5
- 0
- 约2.5千字
- 约 9页
- 2017-09-26 发布于四川
- 举报
十三、公司档案管理制度
第一条 管理部门
1.文书结案后,原稿由各文书管理部门归档,经办部门根据实际需要留存影本。如因业务处理需要,原稿须由经办部门保管,应经文书管理部门主管同意后妥善保存,文书管理部门以影本归档。
2.各分公司档案分类目录及编号原则,由各公司经理室或事业部经理室统一制定,总管理处各部门、中心档案则由各部门自行编定并报送总管理处。
第二条 文件点收
文件结案移送归档时,根据如下原则点收:
1.检查文件的文本及附件是否完整,如有短缺,应立即追查归入。
2.文件如经过抽查,应有管理部门主管的签认。
3.文件的处理手续必须完备,如有遗漏,应立即退回经办部门补办。
4.与本案无关的文件或不应随案归档的文件,应立即退回经办部门。
5.有价证券或其他贵重物品,应退回经办部门,经办部门送指定保管部门签收后,将文件归档处理。
第三条 文件整理
点收文件后,应依下列方式整理:
1.中文直写文件以右方装订为原则,中文横写或外文文件则以左方装订为原则。
2.右方装订文件及其附件均应对准右上角,左方装订则对准左上角、理齐钉牢。
3.文件如有皱褶、破损、参差不齐等情形,应先补整、裁切、折叠,使其整齐划一。
第四条 档案分类
1.档案分类应视案件内容、部门组织、业务项目等因素,按部门、大类、小类三级分类。先以部门区分,部门区分之后依案件性质分为若干大类,再在同类中依序分为若干小类。
2
您可能关注的文档
- 幼儿园中班数学教案_精品.doc
- 中央空调管理制度617191366_精品.doc
- 员工管理制度3140452333_精品.doc
- 员工管理制度(W)_精品.doc
- 员工管理制度_精品.doc
- 新版安全管理人员[C类]_精品.doc
- 员工合理化建议管理制度范本_精品.doc
- 新编公司安全生产管理规章制度(草案)_精品.doc
- 员工奖惩管理制度8280836288_精品.doc
- 新的十三项医疗核心制度6905392927_精品.doc
- 煤矿测量工岗位专业考试试卷和答案.docx
- 2026届云南省曲靖市麒麟区五中高二化学第一学期期末达标测试试题含答案.docx
- 2025年执业药师药学专业知识试卷含答案:药物化学与药理学综合测试.docx
- 贵州省遵义市汇川区2025-2026学年八年级上学期学业水平(期末)考试数学(解析版).pdf
- 大一大学美育考试题及答案.docx
- 贵州省遵义新蒲新区2025-2026学年上学期八年级期末数学试题(解析版).pdf
- 工厂供电考试试卷及答案.docx
- 2025年焦作沁阳市公益性岗位人员招聘33人考试备考题库及答案解析.docx
- 贵州省遵义市第二十三中学2025-2026学年八年级上学期期末数学试卷(解析版).pdf
- 2025年一建《机电工程管理与实务》考试施工组织设计模拟试题含答案库含答案.docx
原创力文档

文档评论(0)