试论提高高校行政人员职业道德素质.pdfVIP

维普资讯 ·思 想政治 教育 · 试论提高高校行政人员职业道德素质 何卫东 (长沙理工大学) 当前，高校行政人员的素质状况从总体上说是好的。 不甘于寂寞，好大喜功，注重名利，注重个人得失，不懂 他们有强烈的事业心，遵纪守法 ，待人 、办事比较谨慎。 厚积薄发，不能多思慎行，急功近利现象严重。缺少脚踏 他们勤于学习，积极上进。但伴随着社会主义市场经济的 实地、求真务实的工作作风。讲待遇，讲地位，讲形式， 深入发展 、高校合并发展壮大的趋势，面对加入WTO给 唯独不讲奉献。 教育带来的竞争，以及随之而来的人事、分配制度的改 3．职业态度方面：行政人员的工作的确在有些时候 革，高校行政人员受到极大的冲击。他们思想上产生了困 得不到认可。虽有同等学历和资力，而且付出的劳动也不 惑，道德出现滑坡，呈现出许多令人担忧的现象。据有关 见得比教师少，但在职称评定 、住房分配、经济收入等许 调查，目前，高校行政人员当中主要存在以下几个问题： 多问题上都得让位于一线教师。使行政人员心理产生不平 l、政治素质方面：进入新世纪新阶段 ，国际局势发 衡，觉得干行政管理不如当教师，思想波动，出现跳槽心 生新的深刻变化，世界多极化和经济全球化的趋势继续在 理，工作不专一，无创新精神。 曲折中发展，科技进步 日新月异，综合国力竞争 日趋激 4．职业素质方面 ：高校后勤社会化是我国高等教育 烈，各种思想文化相互激荡，各种矛盾错综复杂，敌对势 发展的必然要求，也是加快发展我国高等教育的必由之 力对我国实施西化、分化的战略图谋没有改变。我国改革 路。随之出现的管理运行方式与校内有很大差异，宿舍行 发展处在关键时期，社会利益关系更为复杂，以及市场经 政管理人员素质滞后与学生寝室 日益发挥德育功效需要存 济条件下产生的一些负效应，有些人经不住拜金主义、享 在矛盾。学生宿舍公寓化，寝室 日益成为学生工作的重要 乐主义和极端个人主义的诱惑，理想信念动摇，人生观、 场所，但长期以来宿舍管理人员层次偏低、素质不高，不 ■ 价值观和道德观发生严重扭曲。 能胜任管理的角色。这种状况在较大程度上削弱了 “宿 2、道德理念方面：道德修养意识淡漠，心境浮躁 ， 舍”作为学生工作重要载体的作用与价值的发挥。 通过组织 “两课”教师外出参观学习等形式 ，鼓励和支 建立健全严格的 “两课”教学监督制度，对 “三个 持 “两课”教师注重理论与实践相结合。同时，根据实 代表”重要思想的贯彻落实，具有十分重要的意义。我 际，认真坚持与完善 “两课”教师的理论学习制度。将 们必须在以往教学的试讲制度、备课制度、听课查课制 理论学习同教师更新知识 ，完善 自身知识结构相结合 ， 度的基础上，建立和完善一套贯彻落实 “三个代表”重 努力增强学习的实际效果。 要思想的教学监督制度。 】 四、积极推进 “三个代表 ”重要思想 “三进 ”工 第一。制定 “两课”教学中落实 “三个代表”重要 作，改革 “两课 ”教学方法 思想质量评估方案，明确评估标准。通过中期教学检查 、 积极推进 “三个代表”重要思想进课堂 、进教材 、 领导干部听课 、征求学生意见等方式，从教学准备 、教 进学生头脑的工作 ，必须不断改革 “两课”教学方法。 学内容、教学方法、教学手段等环节上进行监督。 教学方法应是多种多样的。 第二 ，可以按具体的分值标准 ，分为优秀 、较好 、 1．专题教学法 。学习贯彻 “三个代表”重要思想， 一 般 、较差四个等级