基于遗传算法的知识：二元进化模型分析——以3家高新技术中小企业为例.pdfVIP

第9期 (2013年9月) 中国科技论坛 119一 基于遗传算法的知识 进化模型分析 ●● 以3家高新技术中小企业为例 二 元 刘国亮，杜小民，高 洋 ，蔡思宁 (吉林大学管理学院，吉林 长春 130022) 摘 要：知识在组织 内的不断进化与更新是企业适应动态变化的外部环境的前提条件。本文以模拟企业 知识进化过程作为出发点，利用生物进化论及遗传算法等理论对知识进化的机理进行剖析，通过深入挖 掘组织内部知识进化的本质过程 ，总结了影响企业组织知识进化的时间与空间二元因素，并通过深入调 研3家高新技术中小企业所面临的实际困难来检验模型的有效性，最终希望能为学术界知识进化研究提供 新的视角，也争取为企业解决实际问题给予一定的指导价值 。 关键词：知识进化；遗传算法；知识创新；组织 中图分类号 ：C936 文献标识码 ：A TheDualEvolutionaryM odelofKnowledgebasedonGeneticAlgorithm — — CaseStudyofThreeHigh·techSMEs LiuGuoliang，DuXiaomin，GaoYang，CaiSining (SchoolofManagement，JilinUniversity，Changchun130022，China) Abstract：Knowledgewithintheorganizationisconstantlyevolvingandupdating．Thisistohelpenterprisestoadapttodynamicchanges intheexternalenvironmentprerequisite．Thispapersimulatesenterpriseknowledgeevolutionprocessasthestartingpoint．Itanalyses knowledgeevolutionmechanismbybiological evolutionandgeneticalgorithmstheory．Throughdeeplydiggingknowledgeevolutionwithin theorganization，itsumsuptheimpactoftimeandspacedualfactorson organizationalknowledge．Itteststhevalidityofthemodel throughin—depthresearchofthreehigh—techpracticaldifficultiesfacedbySMEs．Itprovidesanacademicknowledgeevolutionofanew perspective．andstrivestosolverealbusinessproblems． Keywords：Knowledgeevolution；Geneticalgorithm ；Knowledgeinnovation；Orgna ization 1 知识的 自组织演化 个知识创造、积累和演化的过程。企业在组织学 习、知识创新上的深思熟虑投资是企业动态能力 组织对知识的学习不是 自发产生的，而是一 收稿13期：2013—04—15 作者简介 ：刘国亮 (1959一)，男，吉林长春人，教授，吉林大学管理学院博士生导师；研究方向：项 目规划与战略管理。 中国科技论坛 (2013年9月)第9期 产生的主要推动力量，更是组织柔性能力建立的 单个个体，赋予其染色体编码，令不同的染色体 首要保障。然而，在对组织战略更新的同时，务 基因进行配对、交叉、互换，从而研究知识在遗 必要考虑