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大力加强和改进新时期水利职工思想政治工作 ◆龚雪梅 (唐LLl市陡河水库管理处 河北省 063000) 摘【要】随着水利事业的发展和水管体制改革的不断深入，水利职 教育、自我管理的机制。 工队伍 中出现 了一些新的问题 ，如果处理不当，就会影响大局的 改进作风，多办实事 和谐与稳定。为此 ，必须大力加强和改进新时期思想政治工作。主 坚持群众路线，关心职工生活是思想政治工作的重要原则。 要应做好 以下几方面的工作。 应当看到，现在职]．中的许多思想问题是 由于实际问题得不到妥 【关键词】改进新时期 水利职工思想政治 善解决而引发的。单靠简单的理论说教，不但不能解决实际问题， 职工还会产生逆反心理和抵触情绪。实践证明，把解决思想问题 与解决实际问题结合起来，关tl,职工疾苦 ，多为职_T办实事 ，建立 一 、 以人为本 。因人施教 血肉相连的干群关系，是做好思想政治工作的重要基础。要围绕 思想政治T作是做人的_=I二作，其出发点和落脚点在于提高水 水利职工的需要 ，结合精神文明建设和水利工程管理体制改革， 利职丁的思想道德水平和整体素质。这就决定了我们在开展工作 深入调查研究，广泛征求民意，认真思考对策，大力实施 “利民工 时，要注重层次性，把先进性要求与广泛性要求结合起来 ，把普遍 程”，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所忧，办群众之所 性与特殊性结合起来，因人制宜，有针对性地对职工进行教育和 盼，做到 “办一件实事暖一片人心”，把思想政治丁作真正做到人 引导。重点要加强共产主义理想信念教育 ，爱国主义、集体主义 、民群众的心坎上。 社会主义教育，社会公德 、职业道德 、家庭美德教育。要把握水利 三、加强领导，健全机制 行业不同层次职T的特点，认真分析不同职T的心理特点和思想 当前，思想政治工作在耨写单位呈现出 “一手硬、一手软”的现 状态，抓住带倾向的问题进行分析 ，把思想政治丁作做到第一线，象，有认识上的原因，更有缺少管账制度做保证的原因。所以一定要 做到每个职工的心里。 建立和完善在党组织统一领导下，党政部门和群众团体分工协作、 二、巧用载体，激发活力 各级水利工程管理单位 “一岗双责”的体制，把水利思想政治工作与 思想政治丁作应讲求春风化雨 ，润物无声，耐心细致 ，潜移默 水利T程管理各方面工作结合起来，实现 良f生互动的“一体化”工作 化。要改变以往内容单调 、方法简单的倾向，通过各种寓教于乐、机制，形成纵向到底、横向到边、相互配合、齐抓共管的丁作格局。我 寓教于境、寓教于管的有效载体，把思想政治-I二作巧妙地渗透到 市水利系统近几年建立了一整套较为完善的水里思想政治工作运 每个职1_日常T作生活中去，变单项教育为双向情感交流 ，变只 行机制。一是建立和完善了全市水利系统思想政治工作组织机构， 靠政T人员做T作为齐抓共管。要寓教于乐。随着物质生活的改 制定了工作措施，明确了饿工作职责 ，定期研究工作，布置任务，加 善，水利职T对文化生活和娱乐活动提出了新的更高要求。通过 强了对水利工程管理单位思想政治1二作的组织和领导。二是建立 丰富多彩的文娱活动，既能满足职工的各种兴趣爱好 ，义能广泛 和完善了目标考核机制。把水利思想政治工作纳入了各级水行政 吸引和激励职_1，陶冶情操，启迪心灵，明辨是非，提高觉悟。要寓 主管部门领导的岗位责任，实行年终考核，并把其成效作为衡量和 教于境 ，教育灌输对受教育者能够施加重要影响 ，环境氛围对受 使用干部的重要依据，使思想政治工作真正做到与经济工作统一部 教育者也有不可忽视的作用。一项健康有益的活动，能使参与者 署、统一实施、统一检查、统一考核。三是建立和完善了水利思想政 收到潜移默化的教育和感染。近年来，全市水利系统通过开展创 治工作预警机制。通过建立职工意见反馈网络，开展职丁调查，及时 建文明单位 、文明窗口等活动，采取一系列不同层次、不同方面职 把握职T思想动态和带有倾向性、苗头性的问题。四是建立和完善