学习课程:如何打造高绩效团队37492.docVIP

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窗体顶端 学习课程:如何打造高绩效团队 单选题 A? 可接受性 B? 明确性 C? 实际性 D? 时限性 A? 没有协调者的团队领导力会削弱 B? 没有实干者的团队显得比较乱 C? 没有监督者的团队会大起大落 D? 没有协调者的团队领导力会加强 A? 效率型 B? 关系型 C? 智力型 D? 威胁型 A? 沟通是团队最大的隐患 B? 授权式沟通是双向的 C? 规模越大团队沟通越容易 D? 命令式沟通是双向的 A? 目标欠缺 B? 议程欠缺 C? 欠缺会议记录 D? 少数人垄断会议 A? 效率型 B? 智力型 C? 关系型 D? 威胁型 A? 目标不明确 B? 受外界干扰 C? 主席出题太难 D? 与会者欠缺热心 A? 第一阶段 B? 第二阶段 C? 第三阶段 D? 第四阶段 A? 从事交易活动 B? 与会者无准备而来 C? 与会者欠缺热心 D? 欠缺会议记录 A? 关系和沟通 B? 士气 C? 最佳生产力 D? 认可和赞美 A? 关系和沟通 B? 士气 C? 最佳生产力 D? 了解和接受 A? 高指挥、低支持 B? 高支持、低指挥 C? 少指挥、少支持 D? 少指挥、多支持 A? 支持式 B? 教练式 C? 命令式 D? 授权式 A? 批判色彩浓 B? 有时比较个人主义 C? 代表一种冷静 D? 以上都不是 A? 目标是团队决策的前提 B? 目标来自团队的远景 C? 目标是团队存在的理由 D? 目标不必与团队愿景相连接

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