2007年5月人力资源三级.docVIP

2007年5月企业助理人力资源管理师试卷 第一部分职业道德（第1 ～ 25 题，共25 道题） 一、职业道德基础理论与知识部分 （一）单项选择题（第1 ～ 8 题）1、关于道德的说法中，正确的是( )。 (A) 道德内含着一种重要的精神力量 (B) 道德是尊长对晚辈、下属进行有效管理的要求 (C) 道德不是“我”的要求，而是社会外加于“我”的规范 (D) 道德是无助者的呼唤2、与法律比较，道德( )。 (A) 比法律产生得时间晚 (B) 比法律的适用范围广 (C) 比法律的社会影响力小 (D) 比法律模糊3、在中国传统道德中，所谓“礼之用，和为贵”的意思是( )。 (A) 礼法的运用，要把求得一团和气作为重点 (B) 道德的根本目的在于增进团结 (C) 讲文明礼貌，没有高低贵贱之分 (D) 以礼待人，促进和谐相处4、企业文化的激励功能表现在( )。 (A) 刺激人们的物质欲望，挖掘员工的潜能 (B) 通过引导人们追求个人荣誉，促进企业的发展 (C) 通过树立正确的职业理想，激发员工的积极性 (D) 满足员工的一切个性化需求，吸引员工为企业发展做贡献5、关于爱岗敬业，理解正确的是( )。 (A) 爱岗敬业是员工实现职业理想必不