人力资源经理 职位描述.docVIP

人力资源总监 职位描述： 中文描述 | 英文描述 1. 高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；2. 全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；3. 建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；4.向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；5.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问 1. Position of Senior Management, to assist the decision makers in formulating the Companys development strategies, to be in charge of the Companys short and long-term decision-making and strategies within his/her function field and to exert substantial influence on the accomplishment of the Companys mid and long ter